Posted @ippikifish Carol’s Yoga Teacher Training (1/6)
既然去餐廳吃飯也要看看食評,那麼選擇跟誰上導師訓練也會想看看別人的評價來作參考吧?本著這個想法,我會在此簡略分享自己上完Carol的導師訓練班(YTT)的感受,希望讓正在考慮的同學有多一個角度了解Carol的課程。
如何教瑜伽動作/式子
我當初決定跟Carol上導師訓練主要是因為我覺得她教的Alignment Cues 十分仔細。我當時覺得這是作為一個導師最重要的。如果不能好好說清楚一個動作要怎麼做,那就跟一個導師完全扯不上邊吧。Carol的課程完全符合我的期望,記得從第一週開始她便開始要我們記住和互相試教Sun Salutation Sequence了,咦~~第一週不是應該輕輕鬆鬆互相介紹嗎?哈哈不是。之後每週的練習都會有一個主題,例如 Twisting,Arm Balance,Backbend等,Carol會在教Hands on Adjustments時再教導有關的Alignment Cues。所有基本的式子,例如Warrior 1/2,Triangle,Extended Side Angle,Wheel pose都會學到詳細的正位教法。(待續)
@thepracticegroup @yogicarol
#ippikifish #yoga #瑜伽 #香港瑜伽 #hkyogi #yogagirl #hkyogagirl #hkyoga #hongkongyoga #yogateacher #中環瑜伽 #yogateachertraining #ytt
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有啲唔好意思🙈🙈🙈不過多謝Tina為我打左呢篇野☺️
Posted @ippikifish Carol’s Yoga Teacher Training (1/6)
既然去餐廳吃飯也要看看食評,那麼選擇跟誰上導師訓練也會想看看別人的評價來作參考吧?本著這個想法,我會在此簡略分享自己上完Carol的導師訓練班(YTT)的感受,希望讓正在考慮的同學有多一個角度了解Carol的課程。
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我當初決定跟Carol上導師訓練主要是因為我覺得她教的Alignment Cues 十分仔細。我當時覺得這是作為一個導師最重要的。如果不能好好說清楚一個動作要怎麼做,那就跟一個導師完全扯不上邊吧。Carol的課程完全符合我的期望,記得從第一週開始她便開始要我們記住和互相試教Sun Salutation Sequence了,咦~~第一週不是應該輕輕鬆鬆互相介紹嗎?哈哈不是。之後每週的練習都會有一個主題,例如 Twisting,Arm Balance,Backbend等,Carol會在教Hands on Adjustments時再教導有關的Alignment Cues。所有基本的式子,例如Warrior 1/2,Triangle,Extended Side Angle,Wheel pose都會學到詳細的正位教法。(待續)
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#關於200小時師資
之前也有些同學在問相關的問題,然後問說台灣有哪些師資訓練可以選擇,所以希望在這篇文章集合大家力量,來一起列看看你知道台灣有在開或你有上過的師資訓練,讓未來想參加的練習者有更多選擇,也許就能找到最適合他們的。
#如何選擇200小時師資訓練
參考文章
https://www.yogawinetravel.com/how-to-choose-a-yoga-teache…/
簡單把上篇文章畫重點
1️⃣學校是否為YA註冊學校
這其實上官網查就知道了。
2️⃣此學校的風評,氣場跟教學方針
另外包含招生的門檻以及人數都要列入考量,是否幾乎無門檻或是人數很多等等。
3️⃣老師是誰,教的內容是什麼
非常重要,所以如果可以的話最好能上過老師其他的大眾課或研習課,可以的話越多越好,這樣可以幫助你更了解這位老師。然後也要確定教的跟練習的都跟你想要的接近。
4️⃣花費多少,地點,課程時間規劃
有些課程是密集型,有些是分散型,如果你需要很快拿到一張證書或是希望持續接觸,也許你適合密集型,而如果你覺得需要時間吸收內化,那就要選分散型,但有時候會因為老師時間規劃,很多大都是密集型。
5️⃣畢業過後
對於畢業生,學校或老師會提供怎樣的幫助也是一個考量的點。
大致上是這樣,以下就是我上過的師資班,歡迎大家留言或私訊我補充,我就會一一加上名單,希望這個計畫會成功 XD
#YTT
==
Allyoga, Corey Wu
Xinyoga, Cyarhine Chee
Universal Yoga
Marcus Counter flow yoga
Ranjan yoga
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ytt班相 在 Re: [討論] 瑜珈相關師資培訓適合多長?(一) - 看板yoga 的美食出口停車場
※ 引述《kimberly (kim)》之銘言:
: 其實您說的現象的確是存在的,
: 我也同意, 但是其中也不乏有學了相當程度的學生,因為想精進自己的知識,所以去報YTT,
: 不見得就是想當老師。
: 應該是說,目前的確是沒有一個好的過濾可以篩選適合YTT的人選。
艾楊格系統有。
要參加師資班,至少要有連續三年不間斷、在認證艾楊格老師下學習的經驗
這三年期間至少一週三堂課、而且有紮實的每日自我練習
(艾楊格系統十分重視自我練習)
該生的老師也會評斷學生是否已準備好參加師資培訓
(不過艾楊格TTC來台灣後好像亂了? 不知是否有了解內情的板友可分享)
我覺得現在的200小時師資班不是無法篩選過濾學生,是不想。
因為開師資班可以賺太多了
: 但像醫生或吉他老師,如果一個人不適任,經過比較之後也會自然被淘汰吧?學生也是會
: 去找自己認同的老師。
由沒有瑜珈概念的學生來"篩選"適任老師嗎?
啤酒瑜珈、甚至大麻瑜珈的老師都可以廣受歡迎了
: 是的我同意,但"準備好"的程度到底是在哪裡、由誰決定呢?
在前面原始第一篇的推文,我已講了
要有完整的師資訓練,而不是速成證照班
一開始師資班就有責任確實篩選學生
結業時,師資班也有責任確實考試。不是收了錢就發證照。
以艾楊格的系統為例,三年的培訓下來考試失敗拿不到證照的在有所聞
這就是一個把關
PS. 但最理想的,我認為還是在印度本土的[師徒傳承]傳統
但難以沿用到印度之外。
: 該怎麼說呢, 像解剖學和瑜伽經等等, 平常一小時的課程比較著重在體位法, 因此真的比
: 較難在平常常態課打基礎、需要更深入的課程。
: 當然有心的學生會自己翻書或google找資訊,但就如同大部分研讀課程一樣
: 有老師帶領深入,會比自己摸索來得有效/正確(前提是有專業師資帶領下)
: 課程叫做YTT ,這名稱的確比基礎密集班來得吸引人,
如果一個課程需要用不同的名稱來[吸引人]
這是值得思考的一個點
: : 我認為不應該為了推廣瑜珈,而推出不足的老師出來
: : 速食文化下,犧牲老師的品質,吃虧的其實會是學生。
: 這點我也同意
: 但“不足”的老師到底是誰可以判定
: 也許就是重點
: A老師可以腳繞到頭後
: 但只是自己厲害 不太會教
: B老師也許沒那麼厲害
腳繞到頭後,和厲害的關聯性?
也是一個值得思考的點。
: 可是他能啟發學生對瑜伽的興趣
: 平時也將瑜伽實踐在生活中
: C老師知識豐富 但常常因調整弄痛學生
: 這些例子都是極端
: 只是要說沒有一個老師是完美的
: 瑜伽老師好需要對自己的志業努力
: 練習 研讀 教學 時間 相輔相成 缺一不可
: YTT200頂多有了一個教學基礎
: 真正熱愛的人是不願僅止於此的
最後這一段,也許是我理解能力問題,不了解要表達的點....
是說,每個人的長處不同,所以要去上200小時師資班? @___@ 問號
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/yoga/M.1543150304.A.017.html
只能在艾楊格系統、去印度長待、或鬆散200小時 > 三選一?
應該還是有其他的確實的培訓方式吧。
什麼系統或什麼國家完全不是重點,重點在於過程確不確實。
從一開始的篩選學生、到訓練過程、到最後的考試發照,都應該嚴謹對待。
PS. 前文你提出目前沒有一個能過濾篩選的方式,所以我以自己熟悉的艾楊格系統舉例。
人生經驗可以幫助分辨瑜珈老師的優劣? :o
所以我在文章中提出,
一個課程需要用不同的名稱來[吸引人],是值得思考的一個點
想想satya, asteya, aparigraha....
有可能是台灣的版本。我知道台灣的要求和國外不一樣。
因為我們一開始沒有本土艾楊格老師,學生無法先上三年的一般課
... <看更多>