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#看看我們在做什麼
#市長施政報告質詢
#打了疫苗為什麼不能驗有沒有抗體？
這樣衛福部也要罰？
民眾想知道自己穿的是避彈衣還是羽絨衣，不行嗎？
北市仁愛醫院是衛福部核准能驗抗體的醫療檢驗機構，但卻只有【機組人員能驗】！
我要求北市府要開放仁愛醫院接受市民自費抗體檢驗！
#為公辦民營托嬰中心的托育人員請命
托嬰中心的托育人員和幼兒園的教保員兩者資格差不多，但心（薪）情差很多！
教育部幫教保員調薪調了5千多元
台北市的托育人員卻只調了1500元，二者薪水差了4千多元……希望市府能重視托育人員的付出！
15:00開始
游淑慧、羅智強、秦慧珠
【#LIVE】新北疫情「拉警報」 北市螺絲得拴緊！ 柯文哲最新說明｜2021.09.06
指揮中心今(6)日公布新增9例本土案例，個案全分布在新北市，昨(5)板橋某幼兒園教保員確診，新北市匡列50多名幼兒與教職員工，最新PCR結果今日出爐，共計新增8幼兒與1名家長染疫。新北市疫情拉警報，台北市是否有相關因應對策？來看柯文哲最新說明。
【相關新聞】
中央發百萬封簡訊示警 北巿逾千人衝篩檢站 結果出爐
https://bit.ly/3BJjj71
本土大增9例 新北幼兒園確診師傳8學童1家長
https://bit.ly/3tjYkF1
#機師 #長榮航空 #確診 #台北市 #Delta #幼兒園 #教師
#初試啼聲
🎤配音好好玩～
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#幼兒園_安親班_727_開放學生照顧及課後安置
家長們的心聲台北市政府聽到了
台北市幼兒園、安親班
自7/27起開放學生照顧及課後安置，
阿公阿嬤、爸爸媽媽，可以鬆一口氣啦~
❤️安親班降載可照顧3,906名學生；
幼兒園降載可提供34,000學童教保服務❤️
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✔️110年7月27日起
北市幼兒園及課後照顧中心(安親班)
有條件開放，學童人數降載至50%。
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⚠️招收學童順序為
1️⃣醫護人員家庭子女
2️⃣警察、消防人員家庭子女
3️⃣低收、中低收入戶子女
4️⃣雙薪家庭且無其他親屬照顧資源之家庭子女
5️⃣其他經園所評估有專案照顧之必要等。
👉若超過50%學童人數容納量，由園所評估學童需求決定錄取順序。
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😷師生全程佩戴口罩及量測體溫，
調整供餐方式以個人套餐為主，
用餐時需增加隔板，座位固定，
採梅花座並保持1.5公尺以上社交距離。
🚫不開放家長及民眾進入園所或中心，
必要進出人員實名制。
#逐步解封 #安親班 #幼兒園
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臺北市教育局 新聞稿
家長孩童喘口氣!北市教育局逐步解封，
安親班降載可照顧3,906名學生；
幼兒園降載可提供34,000學童教保服務；
中小學操場7月31日起解封
https://www.doe.gov.taipei/News_Content.aspx?n=0F560782595DACFC&sms=72544237BBE4C5F6&s=DDEC45D9AE5C5000
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特別感動客串 副市長 蔡炳坤 😂😂
去年我在教育委員會提案要求台北市政府成立托嬰中心暨幼兒園整合式網站，讓家長可以查詢托育機構品質、有無虐兒等相關違法紀錄，當時市議會決議市政府應積極辦理，今年初台北市政府也將此網站公布上線。
但是，我17日在施政報告質詢指出，該網站有相當多的缺漏，甚至連家長們最關心的違規紀錄都沒有顯示，此舉另家長們十分憤怒。教育局長當場承諾可以改善網站上的相關欄位。
幼兒教育及照顧法規定，業者的名稱與違規事項是可以公開的，另一方面托嬰中心跟教保員卻因為兒少法97條只規定公開行為人姓名，107、108規定違規數次且情節嚴重到停辦程度才能公開機構名稱，然而家長想要了解的是，違法教保員所屬哪個機構以及跟此機構第一次違法的內容。
我要求柯文哲市長，托嬰中心跟教保員應比照幼兒園的部分也公開機構名稱，以及每間機構的師資也都公開上網，讓家長了解違法師資的姓名以及所屬機構，保障孩童就學安全。社會局長則表示，已發函向中央詢問是否能公開違反兒少法行為人所任職機構。
另外我也呼籲身為台灣民眾黨黨主席的柯文哲，以民眾黨黨團的力量支持立法院時代力量黨團提出的兒少法97、107、108條及相關法條修法，讓托嬰中心在違法業者資訊揭露的部分能夠比照幼兒園。
我持續秉持著公開透明的目標，讓違法失職的機構及人員能夠揭露，讓家長能夠有足夠的資訊去選擇孩子的教育場所，維護下一代的就學安全。
針對4月1日發生在內湖的托嬰中心案件，這幾天議會其他同仁也陸續提出不少建言，社會局也有所回應，並根據新的事證有了第二波的懲處。在這事件中，除了最難過的父母外，其實台北市政府所謂的評鑑制度，也在這事件中喪失了最基本的公信力。
黃珊珊議員表示，依規定北市托嬰中心每三年至少評鑑一次，108年剛公布最新的評鑑指標，分為行政管理、托育活動以及健康安全三大項以及減分項目與外加項目，其中行政管理有10個評鑑項目，佔了20分，托育活動有25個評鑑項目，佔了40分，健康安全也是25個評鑑項目，佔了40分，每個評鑑項目為1-3分不等，滿分為100分。90分以上為優等，80分以上未達80分為甲等，70分以上未達80分為乙等，60分以上未達70分為丙等，未達60分為丁等。而受委託評鑑的學者專家則大概花半天的時間到現場，進行這總共60個評鑑項目評分。
針對這60個評鑑項目、總分分級制以及評鑑的方式與時間，有沒有需要再檢討的地方？以下有幾點具體建議---
1、 目前僅花半天時間完成60個評鑑項目的評鑑方式，過於形式，也難以看出托嬰中心的完整面貌。具體建議可將評鑑項目與時間分次實施。
2、 評鑑項目中缺少家長的反映意見。應仿效公運處評鑑公車業者將乘客日常反映內容納入評鑑的方式，也將家長平日的建議內容納進評鑑項目。
3、 增加評鑑頻率，從每三年1次改為每二年1-2次。並將評鑑過程及評分細目資訊公開，並且要求托嬰中心將此資訊放置於對外招生的網站。
4、 其實會進到托嬰中心服務的保母、教保員，對這份工作都有一定的熱誠。在相關的研討會中也發現，幼兒園與托嬰中心發生兒虐事件最大的原因其實是壓力。教保員、老師因為長期或當下壓力大，導致情緒失控，進而有了虐童的行為。因此如何增加托嬰中心的工作條件就非常重要。降低現行師生比則考慮給予一定比例的加分，是可以考慮的方向。
5、 其他像設置監視器、開放家長手機連線、社會局不定期稽核等，都能讓提昇評鑑信任度。
最後黃珊珊議員也關心像托嬰中心等社會機構的保險是否足夠。以托嬰中心為例，目前有規調必須強制投保場地公共意外責任險與兒童團保，但兒童團保身故僅為100萬元，是否曾該在要求投保責任險，這樣不僅增加家長保障，某種程度也是減少園方的風險。
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