［研究👉關於托腹帶這件事］
懷孕時期最困擾我的除了胖（汗）再來就是腰酸了！（第一次可以體會駝獸的辛苦）😭
大家知道我之前滑雪把尾椎給撞歪，所以腰痛在我懷孕第三個月就火速發生（現在更是夭壽痛）所以我把網友媽媽推薦的兩大品全買了，而且非常具有實驗家精神很想跟大家分享一下（肚腩男生打球腰傷也可以參考喔！咦）（圖1）
想下手買前問自己三個問題
Q1.怕悶熱嗎？
Q2.屬於一懷孕就肚大大型嗎？
Q3.在意‘’該邊‘’痛還是‘’腰痠‘’？
A1.如果你怕熱，而且你孕期中後期是在夏天，那推薦你‘’日本犬印‘’！因為它的帶子材質真的真的很透氣！而且如果你怕皮膚過敏，只能說日本設計很厲害！布料柔軟讓你完全不會覺得不舒服，而且夏天穿也不明顯！(圖2）
A2.如果你是不藏肚的媽媽（我就是😌）又是孕期主要在冬天，那我覺得你可以四個月前肚小時先用六甲村，之後肚大再用犬印（如果經費💰夠）
首先，六甲村是交叉設計，我覺得穿上了肚子好像會顯得比較大，交叉的下帶為了要拖住肚子也做得比較厚，有時候坐下來帶子會卡在大腿肚子中間，沒穿衛生衣真的會卡卡，所以孕期前期用會比較舒服。而後期肚子開始巨無霸，犬印就比較適合，因為它‘’前罩‘’設計，可以把你肚子整個網住，看起來肚子size也會比較修飾。
A3.‘’該變痛肚重＞腰痠‘’重症患者適合犬印，其實他們家托腹帶蠻讓我意外，原本以為沒有鐵架支撐力不夠，但沒想到後背交叉拉好後，整個胯下輕鬆多了！
而如果你是‘’腰痠‘’重症患者，可以試試六甲村，因為它的後背是軟性鐵片設計，不像復健那種硬邦邦的鐵條，可以架住你的下腰（只是走路走一段時間還是需要稍微調整位置）。
附上穿搭照+使用心得提供參考囉，大品牌各有優點各有擁護者，就看你覺得什麼重要囉❤️
#托腹帶
#托腹帶經驗分享
#把懷孕當學術研究
#海牛媽媽
把懷孕當學術研究 在 Re: [討論] 懷孕這件事是不是對男生有點不公平？ - 看板Boy-Girl 的美食出口停車場
※ 引述《snbftmb (私心)》之銘言：
: 男性要覺得不公平就覺得不公平吧
: 反正事情就是這樣運作的
: 你想爽想無套就要面對無套的風險，不管是得病還是讓女方懷孕
: 就算女方跟說你可以無套，也不代表說無套後產生的問題
: 都變成是女方要負責。
: 因為最後無不無套的決定權其實還是在你身上(重點)
: 因為最後無不無套的決定權其實還是在你身上(重點)
: 因為最後無不無套的決定權其實還是在你身上(重點)
: 你不想為了女方懷孕生的小孩負責，那你就不要無套
: 不然小孩生出來，你的責任就是跑不掉
: 至於你覺得你應該也要有決定權決定小孩生不生這件事
: 在學術上，當然要討論是可以討論
: 但在此之前，在現實生活中
: 你就是沒有權利決定女方要不要拿掉小孩這件事
: 而且這些事情
: 都在你想要無套中出之前你就會知道的事
: 不要中出後又在那覺得，如果懷孕了我也應該要有權利小孩要不要生
: 講這麼多就是還是一句話
: 沒有人要為了你的精蟲衝腦而買單，只有你自己
這議題本身是女生要墮胎與否自主權，男生是否有也有權力討論負不負責的權力，不是鼓勵男方都要當渣男，而是探討生育的權力責任與義務，當然身體是女方的，除非違法，男方是沒辦法決定女生生不生
不過硬要扯到戴不戴套、中不中出等技術性問題，做愛本來就是兩方合意，就算戴套加安全期和吃避孕藥，也都不是100%完全避孕
說什麼當你要做愛就要有男方強制負責後續生育和孩子責任的觀念，那跟保守派天主教說的「妳不能墮胎，當妳答應做愛就要有不能墮胎的準備」差不多的概念
一個是拿胎兒是擁有生命不能墮來綁架妳，另一個是拿胎兒父親是你來強制綁架別人，但本質都是女方合意做愛，然後現在只想有選擇權力，但風險和責任都儘量轉嫁他人
這就是為什麼有錢人防女人防得要死的原因，一堆婚前協議，不然就是男方家族最終不娶（香港一堆故事），講白了就是有的女性（不是全部）想靠生孩子和嫁娶換得好的階級與生活，對男方來說就是被綁架
一堆云云爛男人射了就跑，卻不探討我上述的社會現象，更何況是一堆檯面下沒上新聞的社會故事更多案例，都已經變成一個學問來開班授課如何防範女人，包含保險套要戴自己帶的，或者曖昧時要送東西避免被突然被告強姦，不然哪來那麼多揶揄「男方要好好保護自己」，現代社會女方可挪用的社會資源至少與男方旗鼓相當，甚至超越，認真說這種事件男人的風險不是只有要不要負責養小孩而已好嗎？
並且把性行為當男人原罪的態度令人不齒，難道女方都植物人是嗎？ 那麼多約砲難道都是男人在強姦女方？ 還是女人都樂意當鐵處女？
不要每次討論到性的部分，一堆人像是膝蓋反射一樣在那邊男人射很爽的奇怪說法、射了就該負責的莫名其妙說法，然後硬扯一些垃圾男人案例，那我只好就扯一些相反案例給你們看，這跟本扯不完
然後這邊扯生物性，那我也可以扯同工不同酬的問題，我也可以說公司因為女性有生育考量、月經、體力等問題，讓公司在成本與風險考量上寧願多給男人一點，並且研究顯示男人普遍更耐操、穩定性較高、更可以加班、能做的雜物也較多，所以公司在同份工作下多給男人多一點又怎樣？我想這時女方又會再那邊哭歧視
其實講半天，一堆女權說法也都是歧視，講到最後都拿性別說嘴，根本自打嘴巴，平權不知道平到哪裡去….
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