【20190327《民政部門_人事處、法制處、政風處、秘書處、研考會、民委會》工作報告與詢答】
議會的正式會期中，除了排定專案報告與各委員會提案審查、市議員個別的市政總質詢（50分鐘）與自由質詢（10分鐘）外，對各市府部門的詢答時間，Ingay覺得就是極重要的部分。各地區別的議員會利用總質詢時間，來針對選區的各種議題問政之外，就是在這個分部門（局處）的時間，可以跨區跨局處的、或者更深入針對特定市政來問政。
民政部門的第一天詢答，備詢的局處包含人事處、法制處、政風處、秘書處、研究發展考核委員會與民族事務委員會。Ingay也利用這個時間，針對（包含但不限於原住民事務的）市政議題來向市府請教。
在 ＃人事處 方面：
Ingay針對《原住民族工作權保障法》第4條規定的「（非技術性人員）每滿百人應有原住民1人（滿50未滿100亦同）」的規定，指出這個法規的漏洞：因為涉及行政機關ECPA系統的「單位」認定，所以要滿100人其實非常不容易。比方如果以民政局為單位就很容易，但事實上民政局下包含戶政事務所是「一所一單位」，所以要達到這個100人根本無法辦到。這個「保障工作權」的規定形同具文。所以希望人事處能循級層轉，Ingay這邊也會向中央立法委員來陳情，希望能改善這個「空洞規範（且又容易引發輿論誤會）」的狀況。
【Ingay】議會直擊EP12：工作權的數學題 https://youtu.be/ppSzxQr02Mk
在 ＃民族事務委員會（民委會）方面：
首先Ingay提醒市府推動「族群主流化」、講究「族群敏感度」要接地落實，不要流於形式口號。一直以來有太多「有體無禮」的不當情況反覆發生：
一、2011年間，原住民議員穿族服準備正式質詢，某局長竟然大喇喇對該議員說：『議員你穿這個山地服很漂亮，等下是不是給我們跳個山地舞、唱個山地歌？』
二、2017年間，某副市長參與族語師生們辛苦為了傳承族語的暑期族語文化活動（原民小子），竟然在致詞時開口說：『今天，我很榮幸來參加這個原住民小朋友的才藝表演....』
另外，也針對「部落大學」目前因為教室資源有限而無法更廣泛的讓族人來上課、傳承來提出建言。這部分會在日後對民政局的詢答中也來作「原住民空間」的要求。
對於族人反應出現有自稱本市「頭目」、妄稱為原民會「主委」的亂象，Ingay也請民委會正視。畢竟對不同族群與部落而言，傳統領袖的產生除了有個別不同的特定程序之外，最重要的是文化象徵意義，不該被世俗私欲混淆，更可能會因此造成非族人的誤解錯認。Ingay請教了身為鄒族的汪主委與邵族的潘科長，兩位也都認為應該要尊重各族群的傳統文化，不該濫用冒稱。所以建議民委會要端正視聽，如果真的有「當頭目的強烈需求」，也該要經過族人同意，或者民委會參考其他縣市去制訂「頭目選定辦法」。無論哪一種，真的都必須回到「族人」主體自主性來好好面對！
【Ingay】議會直擊EP13：說母語，難道是一種才藝？ https://youtu.be/GyUi2wE5lX0
【Ingay】議會直擊EP14：頭目， 誰說了算？ https://youtu.be/AclGLROquOc
在 ＃秘書處 方面：
Ingay針對公文往返的時效性提出質疑。秘書處表示一般公文應該3~7天為處理原則，但從Ingay辦公室這些日子以來的觀察，以及其他同事、甚至族人、市民的陳情反應，常常會有以「週」或「月」為單位的落差。我們希望在不涉及個人資料保護或檔案法等特殊狀況下的文書往來，都能盡量有效率的完成。
【Ingay】議會直擊EP15：公文的有效期限／市政往哪去？ https://youtu.be/baLtBs-6g6Y
在 ＃研考會 方面：
因為Ingay與團隊一直著手於數據資料的整理，希望對市政也好、問政也好、臺南市各類的資源分配也好，都能幫上最大的力量。但是在跟市府各局處請益交流時，常常發現檔案在格式上、資料處理上有很大改善的空間。研考會主委也瞭解確實有這樣的狀況，甚至造成市府內部資料分析的不便利。這部分將會盡快改善。Ingay覺得這大概是最重要的關鍵，尤其在逐步把分析結果跟各局處分享的過程中，大家也都注意到原始資料沒處理好對後續的影響，而，願意共同來改善。這真的是到目前為止最令人雀躍的市政改善了。我們一定會更好的！
最後，針對《公務人員請假規則》第10條第2項的規定，以及「不得連休」的「內規」，Ingay也提醒人事處應該要注意，甚至可以嘗試作為全台第一個重視公務人員休假權益的友善城市。這道理很簡單：民間太容易跟著公務機關走，休假也是、調薪也是。所以要民間不要有「慣老闆」，政府應該帶頭不要當「慣局處」！
別忘了，臺南市的大家在下班之後，也是「市民」。市民的權益維護，當然也是代議士要共同守護的一部份呀！就像Ingay一直強調的：臺南市民好，在臺南生活的原住民族人才會好！這就是我們要共同努力的！
【Ingay】議會直擊EP16：公務員可以請長假嗎？
https://youtu.be/xgiyk16-7XY
至於對 ＃政風處 跟 ＃法制處 Ingay又提出了什麼問題呢？答案就在影片中唷！
民政部門詢答總集合：
第一天 http://tinyurl.com/ingay20190327 （人事處、法制處、秘書處、政風處、研考會、民委會）
第二天 http://tinyurl.com/ingay20190328 （勞工局、社會局）
第三天 http://tinyurl.com/ingay20190329 （民政局、各區區公所）
Youtube問政記錄頻道：https://tinyurl.com/ingayyoutube
＃民政部門
＃人事處 ＃法制處 ＃秘書處 ＃政風處 ＃研考會 ＃民委會
＃檔案資料的標準化 ＃族群主流化 ＃族群敏感度 ＃原住民族工作權保障
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