徵才機關:國軍退除役官兵輔導委員會屏東縣榮民服務處
人員區分:約僱人員
官職等:約僱第四職等250薪點
職系:無
名額:1
性別:不拘
工作地點:90-屏東縣
有效期間:110/06/23~110/06/28
資格條件:
1.專科以上學校畢業。
2.具電腦文書處理Word、Excel能力及主動積極、認真負責之工作態度。
3.無公務人員任用法第26條迴避任用、第28條不得任用情事之一者。
4.榮民優先考量。
工作項目:
1. 辦理志工業務
2. 大陸事務與新住民活動。
3. 榮民(眷)服務及照顧工作。
4. 其他臨時交辦業務。
工作地址:
屏東市建國路300之1號
電子地圖
聯絡E-Mail:vsdpt0103@mail5.vac.gov.tw
聯絡方式:
1.僱用期間:自110年7月2日至111年6月29日止。
2.解除代理原因:本職缺為侍親留職停薪期間職務代理人,代理原因消失時即應無條件解僱。本處依規定辦理約僱人員年終考核,年終考核考列丙等,次一年度不予續聘僱。
3.月支報酬:250薪點,折合新台幤31,175元。
4.報名方式:
(1) 請於110年6月28日17時前將報名表件送達本處人事管理員,郵寄至屏東市建國路300之1號,信封外請註明報名甄試約僱人員,符合前開資格條件,且經審查合於業務需要者,至多擇優4名參加甄選,另行通知甄試。
(2)檢附資料:公務人員簡式履歷表(貼妥2吋半身照片及註明聯絡電話,請至銓敘部下載)。最高學歷畢業證書影本。身分證正反面影本。相關證照影本(無則免附)。榮民證(非榮民免附)。自傳(請簡述應徵動機及自我能力描述)。
5.不符合前開資格條件或經審查不合業務需要者,恕不通知及退件。
6.報名地址:屏東市建國路300之1號。
7.甄選方式:筆試(公文寫作)、口試。
8.考試地點:屏東市建國路300之1號七樓。
9.聯絡電話及聯絡人:(08)7522717轉311 王小姐
職缺類別:
不須具公務人員任用資格職缺
* 請注意:本職缺啟用應徵人員調閱履歷功能,應徵者需同意開放履歷給徵才機關調閱 公務人員應徵作業說明
同時也有2部Youtube影片,追蹤數超過1,590的網紅陳泰源-房仲/主持人/歌手/作家/演講師,也在其Youtube影片中提到,201028TVBS【十點不一樣】全台房市熱呼呼 知名房仲作家陳泰源入行十年終當天龍人 TVBS原影→https://youtu.be/x41fdbqCcww TVBS新聞原址→https://news.tvbs.com.tw/life/1407963 全台房市熱呼呼,不僅銀行房貸及土建融貸款餘額...
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徵才機關:國軍退除役官兵輔導委員會屏東縣榮民服務處
人員區分:約僱人員
官職等:約僱三等(220薪點,月支報酬折合新台幤27,434元)
職系:無
名額:1名(備取1人,候用3個月)
性別:不拘
工作地點:90-屏東縣
有效期間:109/11/23~109/11/30
資格條件:
高中(職)以上畢業,持有身心障礙手冊,具法學素養、設計編輯、電腦文書處理能力及主動積極、認真負責之工作態度。
工作項目:
1.辦理有關榮民(眷)服務相關業務。
2.急難救助暨法治教育業務。
3.慰問金及救助金發放稽核。
4.臨時交辦事項。
工作地址:
屏東市建國路300之1號。
電子地圖
聯絡E-Mail:vsdpt0103@mail5.vac.gov.tw
聯絡方式:
代理期間:自109年12月19日起至111年12月18日。
解除代理原因:
1.本職缺為侍親留職停薪期間職務代理人,代理原因消失時即應無條件解僱。
2.本處依規定辦理約僱人員年終考核,年終考核考列丙等,次一年度不予續聘僱。
月支報酬:220薪點,折合新台幤27,434元。
報名方式:
1.請於109年11月30日截止日前(以郵戳日期為憑,逾期或證件不全者,恕不予受理)親送或掛號郵寄至本處人事管理員憑辦,郵寄信封外請註明報名甄試書記職務代理人,符合前開資格條件,且經審查合於業務需要者,擇優參加甄選。
2.檢附資料:
(1)公務人員履歷表(貼妥2吋半身照片及註明聯絡電話) 可至銓敘部/ 服務園地/ 常用表格區下載)
(2)最高學歷畢業證書影本。
(3)身分證正反面影本。
(4)身心障礙手冊影本。
(5)相關證照影本(無則免附)。
(6) 自傳。
報名地址:屏東市建國路300之1號。
考試日期:109年12月3日13時30分至17時。
考試方式:筆試、口試。
考試地點:屏東市建國路300之1號。
聯絡電話及聯絡人:(08)7522717轉311 王小姐。
職缺類別:
不須具公務人員任用資格職缺
* 請注意:本職缺啟用應徵人員調閱履歷功能,應徵者需同意開放履歷給徵才機關調閱 公務人員應徵作業說明
約僱人員年終 在 陳泰源-房仲/主持人/歌手/作家/演講師 Youtube 的最佳貼文
201028TVBS【十點不一樣】全台房市熱呼呼 知名房仲作家陳泰源入行十年終當天龍人
TVBS原影→https://youtu.be/x41fdbqCcww
TVBS新聞原址→https://news.tvbs.com.tw/life/1407963
全台房市熱呼呼,不僅銀行房貸及土建融貸款餘額創新高,房仲家數和相關從業人員也是歷年最多,有資深房仲就透露,今年業績大幅成長五成,甚至也有房仲,入行十年後也在近期買下人生第一間房。
記者 李頂立 / 攝影 羅士朋 報導……↓
美商ERA不動產資深經理 陳泰源:「我這一種它是兩面採光,兩個座向,所以其實空氣非常的流通。」
來到房仲陳泰源的租屋處,8坪多的室內空間,有廚房、書桌、可塞下洗衣機的陽台,不難看出他對坪效的重視,但明年初可能就要告別這個居所,因為他剛買下人生第一棟房,晉升有殼一族。
同樣是邊間,兩面採光,廁所有開窗的房型,這間位於台北市林森北路的套房,總價約千萬,前一任屋主持有約五年,願意小虧幾十萬脫手,陳泰源貸款跟銀行談到8.5成,自備150萬購入。
美商ERA不動產資深經理 陳泰源:「現在的利率真的是太低了,再加上因為我首購的關係所以貸款成數也有這些相關的優惠,那我每一個月我要繳的本金加利息大概才三萬元,不到三萬元,但是現在的房客月租金大概是兩萬初,等於是說我每一個月我頂多是拿個大概是九千塊上下,我就可以養一個總價價值大約一千萬的房子。」
入行整整10年,房仲也在低利時代出手購屋,9月份六都的買賣移轉棟數合計2.43萬棟,是2016年房地合一稅實施以來的單月新高;另外央行統計,銀行房貸及土建融貸款餘額也續創新高,在在顯示房市正在加溫。
記者 李頂立:「這一波房市熱度其實我們從房仲業者的家數上面也能夠看出來,截至九月底為止,全台灣包含房仲、代銷,不動產經紀業的備查家數高達7052家,這比2015年上一波歷史高點還多了119家;另外我們從不動產經紀業的僱用人數來看,人數也是高達5萬1939人,這個數字同樣創下歷史新高。」
永慶房屋業務協理 郭俊輝:「像這棟剛好是我們這個月剛好有成交,今年有成交四樓,因為它面敦化南路的林蔭,所以它的價格跟保值性也滿好的。」俊輝是資歷11年的房仲,也是敦南分店的業績王,他以自身經營的大安區周遭房市分析,從今年三四月至今成交量和價格齊揚,同樣反應在自身業績上。永慶房屋業務協理 郭俊輝:「自己個人其實今年明顯有成長,我今年成交量也比去年成長大概三成,那成交的業績多了五成左右,那我覺得業績會比較多,主要因為今年有一些高總價的市場熱賣。」
確實近期房仲業為了徵才,薪資福利都很願意開,像永慶房屋推出「先到職再當兵」計畫,新鮮人可以先上班,享有相同的福利制度,當兵期間還可保留職位;而信義房屋則直接鎖定大四學生,祭出實習期間月薪3萬5,期滿後留任再給9萬獎學金方案,職缺今年更增額開出80位。
而這波房市熱度,網路上甚至掀起,「房仲賣得好更勝台積電」的言論。信義房屋招募部執行經理 李宜蓁:「其實這兩個產業很難直接這樣去比較,因為一個是它有一定的專業門檻,以我們的業務工作來講,其實門檻沒這麼高。業務工作都這樣子,你有一定舞台,如果你願意去打拚,其實你是沒有什麼樣的天花板。」
美商ERA不動產資深經理 陳泰源:「一樣的部分只能夠說都是辛苦工作、超時工作,那不一樣的部分是說,台積電的年收入是可預期的,可是房仲有可能你今年的年收入超過台積電,有可能後年就遠遠低於台積電員工的年收入。」
業內人士坦言,即便房市再好也很難月月有大單,而且吃重業務能力未必人人適合,更遑論工時也長,一般人看不到的背後,房仲也有不為人知辛酸。
陳泰源youtube→https://youtu.be/ICq9wGinJzw
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#台電員工
90後職場選擇題再次更新,這次訪問對象是老謝啦~
1994年出身的老謝,可是延畢一年,考了兩年才考上台電的呦🤔️🤔️
其實 #台電福利 基本上是仿公務人員在辦理,身旁有好多人都想要考個穩定的公職,
那到底台電好不好考?福利到底好不好?上班會不會累?
老謝的正職工作 #台電僱員,統整許多粉絲想了解的問題,精選出7題讓你們來了解嘍~
🔅台電篇 Q&A🔅
1⃣️待遇如何?
2⃣️要面試嗎?要準備什麼問題?
3⃣️考試準備多久?有補習嗎?
4⃣️怎麼安排讀書計畫?
5⃣️進入後怎麼選單位?
6⃣️受訓結束後要出差嗎?要爬電線桿嗎?
7⃣️薪水、年終、加給、補貼
感謝📹
台電來賓 👧 老謝
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有一個問題想要請教各位先進。
我在去年4月進某單位擔任約僱人員,是留職停薪的人員職代。
本來預計留職停薪兩年,我當初面試時也說是2年缺,但因為契約一年簽一次,所以先簽
到去年12/31,但也有註明若被代理人復職契約便終止效力。
後來,被代理人提前復職,12/1上班,所以我只做到11/30,公文是發解僱,12/1生效。
有去查了相關法規,查到下圖的部分
本來以為是可以照在職月份比例領,但我的狀況又不算資遣。
今天有問了人事,人事說沒有做到12月就是沒有年終。
雖然也不想再麻煩人事,但是想要請教像這樣契約本來是到12/31,因為被代理人提前復
職,而在12月前離職(也不是自願辭職),除了事前預想而去跟對方商量能否延幾天復職
之外,是不是就沒有其他可以保障年終的方式了?
其實原單位大家人都很好,也不想造成大家困擾,我在問之前也做了最壞的心理準備。
只是因為差了兩天,難免多少會有點委屈,不知道有沒有符合這類狀況的相關規定?還請
各位前輩解惑,感激不盡。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.74.243.188 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1610554916.A.903.html
※ 編輯: nanakosun (42.74.243.188 臺灣), 01/14/2021 00:31:10
※ 編輯: nanakosun (42.74.243.188 臺灣), 01/14/2021 00:37:11
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