2020年第一季度結束時，因為公司的發展路線、產品規劃和側重發生了變化，和當初我抱有憧憬加入時的路線有比較大的出入，我決定離開豪華電動車品牌Karma品牌及市場總監的崗位。對我來說，一年半的時間內，無論如何絕對都是充滿挑戰、精彩並充滿價值的一段經歷，主負責的業務範圍、年度預算、項目規模都是工作10來年之最，當時也是規模70人的市場銷售團隊中，唯一的華人總監。其實，剛開始光是每週坐在部門總監週會的會議室裡都備感壓力，但又興奮。和團隊一起，一年半的過程中，我們完整的發布了一款全新的量產車型、三台概念車、並參與了三四個國際級的大型汽車展會，這都是非常得來不易的經驗。
離開後我加入一個在美國上市、全球第四大的智慧穿戴品牌，負責北美市場，也是我職業生涯第一次業務範圍覆蓋了公關媒體（PR）業務，基本意義上完成了廣義的「行銷」、Marketing 範圍的最後一塊拼圖。雖然只用了四個月時間，因為疫情爆發、資源緊縮…在只有一個下屬的狀態下，銷售額和媒體聲量、報導量就刷新了2019年的總和，但畢竟從總部的角色切換到一個輕佈局的區域分公司的角色，我從去年底開始認真思考，這樣的工作狀態和模式是否符合自己的追求。2020年底，在前一分工作的後期，受制於體制的關係，我基本上可以說是進入一個半退休狀態 — 有著不錯的待遇、非常好的 work & life balance、業績持續增長，簡單說就是不累又有彈性，因為很多事情我不像以前，可以或者需要完整決策。很多策略和節奏性的內容需要配合總部的節奏，也因此變成一種等待，然後做很有限的本地化策略調整然後馬上執行落地的工作模式。好處是我多了很多時間可以做很多自己喜歡的事，剛好，小朋友也在這個階段誕生。
身旁熟識我的人都知道，我其實算是個閒不下來、不太安於現狀的人，除了一直是個工作狂，還經常嘗試一些有的沒有的創業項目，雖然暫時沒什麼成績，但也忙得開心。我很清楚我在美國生存的最大優勢，就是我在全球幾個重要的市場都有上市公司中層以上的工作經驗，比如美國、中國大陸、香港和印度，又因為來自台灣，對海外市場的生態較為熟悉，也有高於平均水平的外語能力。怎麼樣能吃得開，我自認掌握得不錯，但心中一直有個聲音，想挑戰一個不需要或者能說中文不一定加分的本土品牌。很神奇的，去年12月底，一家國際知名的美國公司主動聯繫了我，問我對他們正在尋找的全球數位行銷總監的崗位感不感興趣。對方是一家做智慧型聯網產品、手機配件、路由器等產品的品牌，在全球擁有超過1500名員工、20個辦公室，總部就在洛杉磯。馬上，新年假期過後，一連串的面試展開，我記得我一共經歷了六輪面試，和超過四個來自不同部門的副總裁一對一、五個不同部門的總監一對一、甚至被安排和人力副總裁還有CEO面談。可以說是我經歷過最特殊、也最冗長的面試過程。其實第一輪時，我還蠻緊張的，但後面我就真的當聊天了。2021年2月底，對方的Recruiter 告知我，收到的反饋都相當正面，並且開出了一個待遇不錯而且有績效獎金目標的Package。
更神奇的是，就在我思考後準備要接受時，接到了把我帶來美國、已經離開三年的老東家，電動車初創公司FF的電話，我以前的直屬上司，全球市場傳播負責人，問我有沒有意願歸隊，公司正準備上市，在資金到位後，我們奮鬥幾年打造出來的產品有機會真正量產交付了。當天晚上，我完全睡不著覺，因為我非常熟悉、也清楚老東家存在的問題，但又沒辦法不去承認老東家產品領先的技術和超前的產品定義，還有行業中獨特的市場及用戶營運體系、策略。我知道我如果待在前公司，我可以在待遇不錯的條件下，有大量的時間照顧生活、平衡身心，也知道回到老東家一定會沒日沒夜的忙，而且公司在量產交付取得成功之前有極大的不穩定性和不確定性，但作為一個科技和電動車的愛好者，這個誘惑還是太大，因為這6年，我在電動發車行業繞了一圈，可以很負責任的說，FF的產品定義太領先了。於是，我婉拒了美國公司的Offer，和FF正式接觸並洽談細節。沒有能正式體驗美國本土公司的工作並證明能力或許是個遺憾，但至少能在這麼白的公司獲得一張總監級別的入場門票，也是種安慰（肯定）吧？
在談完了細節並妥善交接後，四月中我回到了FF，從此忙得不可開交。每天早上8點半晨會，然後各種跨部門的重要會議，基本上都有我參加的份。兩個月下來，經常是一路從早排到晚，連中午都有午餐會。因為獨特的體系和市場端的策略，導致跨部門「協同」和溝通，變成一個不可或缺的技能。其實我認為，作為一個市場行銷專業人士，和不同職能、例如法務、資本、人力、產品、研發、供應鏈、財務、銷售、設計協同工作的能力，決定了發展的空間和成長的速度，而關鍵就是要想辦法去了解這些職能的工作重點、目標和立場，並以彼此可接受的語言進行溝通，提高效率和產出的同時，減少摩擦、創造你、我和公司的三贏。
我們最近環繞著IPO項目的推進，有非常多大大小小的項目在進行之中，雖然這些瑣碎的溝通和執行很累人，但過程是很Rewarding的。這週，收到三個不同老外同事給我發的訊息，尤其是今天在開完一個會議後收到的簡訊： “I can’t express how nice it is to have you back on the team man”。窩心😚
或者這一切，都有上帝的安排吧？今天晚上回家看了一集Netflix的美劇《Manifest 》，剛好反覆提到的就是羅馬書8:28這節經文「萬事都互相效力，叫愛神的人的益處」。確實，這十年來，很多安排都很巧妙，工作、生活、人生抉擇….
重點是，要知道，恩典絕對夠用！⚡️⚡️
#繼續努力
簡訊設計面試 在 [徵才] 簡訊設計誠徵網頁前端工程師(45k+) - 看板Soft_Job 的美食出口停車場
[ 公司名稱 ]
簡訊設計行銷有限公司（統編：24960372）
[ 公司地址 ]
台北市大安區羅斯福路二段111號8樓（近古亭站）
[ 職缺 ]
網頁前端工程師 x1
[ 工作內容 ]
1. 根據接案需求，開發創新有趣、功能完善的形象網站或創意行銷網站。
2. 扮演前端程式研究顧問的角色，從專案前期開始投入討論，融合網頁企劃的創意、
UI設計師的視覺，完成兼具美感和實用性的專案，提升客戶的商業價值。
3. 其他內部專案協作開發（如公司官網、內部資訊系統）
[ 必備能力 ]
我們希望你一定要有的：
- 對 HTML、CSS 掌握程度高
- 具備 SCSS 開發能力
- 具備開發 RWD 網站相關技術
- 熟悉 JavaScript 程式開發，並且注重程式碼品質
- 具備開發互動網頁能力
- 具備串接 RESTful api 經驗
- 對 UI 設計有熱情，樂於溝通討論
[ 加分條件 ]
如果有的話更好，沒有的話可以之後和我們一起學習：
- 了解如何開發一個具備安全性的網站
- 熟悉 React 或 Vue.js
- 具備開發 Web App 經驗
- 具備開發網頁遊戲經驗
- 具備資料視覺化網站經驗
- 用過／熟悉任何一種 2D/3D 渲染引擎(Pixi.js、D3.js)
- 使用過任一種樣版引擎
- 本身具備開發後端程式能力，或具備與後端工程師合作經驗
- 關心時事，對社會議題了解
[ 適合特質 ]
如果你有以下特質，很可能就是我們正在找的人！
- 熱衷研究新的前端技術，不受限於制式的套件或開發流程。
（我們願意給你更多時間，去實驗最新穎酷炫的技術）
- 也喜歡優雅美觀的 UI 設計，認為前端介面不只好用，更要好看！
（理解設計師和企劃的天馬行空，當個有力的技術 backup）
- 樂意參與專案創意發想的流程，與團隊成員分享前端相關知識。
（不只是網站的執行者，更是專案的幕後推手）
- 享受自由自主的工作氛圍，達成工作與生活的平衡。
（只要東西準時交出來，何時何地都可以上班）
[ 薪資待遇 ]
月薪 45-55k
年薪保障 13 個月（全薪計）
另依績效表現核予 0.5-2.5 個月不等的獎金（首年依到職天數比例發放）
[ 工時、工作制度 ]
- 採彈性工時制度，在不延誤專案時程前提下，每日上下班時間自由決定
- 原則上：一天工作 8 小時（早九晚六含午休一小時），但時間彈性，
多餘或短欠時數於當月補休（班）即可
- 可申請遠端工作
- 基本上不要求加班（若須加班，可自行選擇加班費或補休，一切依勞基法規定）
- 不須自備設備（有意使用自己電腦設備者可申請補助）
[ 福利制度 ]
- 每月最後一個週五全公司休假（更多的帶薪假++）
- 端午、中秋禮金
- 當月壽星生日禮金
- 提供買書、課程預算補助
[ 團隊介紹 ]
簡訊設計，成立於 2015 年 04 月，是一家專注於「資訊設計」的新創公司，
主要產品包括動畫設計、互動網站、社群經營、線上課程等。我們重視資訊
傳遞過程中的每個細節，用好設計讓資訊飛得更高更遠。
前端工程師屬簡訊設計網頁部，主要成員包括前後端工程師、網頁企劃、UI
設計師、客戶經理，共同執行資訊設計網頁的專案，包括形象網站、創意活
動宣傳網站、專題內容網站等。目前部門成員共六名（全公司37人），團隊
成員平均年齡 28 歲以下，想法觀念都很年輕活潑。
網頁部為剛獨立出來不久的產品部門，相關業務現正拓展當中，未來將持續
深耕資料視覺化、資訊設計相關領域，有機會跟更多公私人單位合作，開發
更多有趣厲害的網站產品。
我們曾做過質感細膩、內容豐富的形象網站（如新活水），嘗試過專題報導
性質的單頁式網站（古蹟、溪流），前陣子也做了一些網頁遊戲，像是橫向
捲軸遊戲「全能古蹟燒毀王」和替柯Ｐ就任三週年做的「奔跑吧台北」，都
是我們為了讓生硬難懂的資訊更加趣味的嘗試。
我們非常歡迎前端基礎紮實，同時重視視覺美感、產品實用的人才加入我們
的團隊。
如果你是個喜歡自主學習開發、對專案執行充滿熱情、重視工作及生活品質
的工程師，簡訊設計會是個適合你的工作環境！
更多資訊，請參見我們的官網：https://www.simpleinfo.cc
另外，我們在 Facebook 有一個社會回饋品牌「圖文不符」，也可以從這
裡了解我們曾做過的事情：https://www.facebook.com/simpleinfo
[ 過去作品參考 ]
- 形象與內容網站
https://www.syk.tw/（SYK嵩陽企業入口網站）
https://www.fountain.org.tw/（新活水線上雜誌）
- 創意活動網站
https://glory.taipei/（進步價值光榮城市、柯Ｐ施政三週年成果）
https://game.glory.taipei/（網頁遊戲：奔跑吧！台北）
- 專題性質網站
https://comingout.simpleinfo.cc/（出櫃那件小事：網頁對話遊戲及專題）
https://shaohui.simpleinfo.cc/（全能古蹟燒毀王：橫向捲軸遊戲及專題）
https://river.simpleinfo.cc（溪流專案，有一些小互動）
[ 應徵方式 ]
請上簡訊設計官網徵才頁面，填寫基本資料並投遞履歷：
https://goo.gl/4n3ocV
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊很重要！投履歷請特別注意＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
請務必仔細閱讀「簡訊設計官網徵才頁面」內之步驟說明
於該頁面上傳履歷（10MB內，PDF檔，若有作品集連結請盡量提供）
並且於「你想說的話」欄位內回答該職缺相關問題
若非按照此步驟投遞，履歷不算成功送件，請多加配合謝謝。
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在這邊先說聲抱歉，由於人手不足，恕不一一回覆每封履歷，
但我們一定會在收件期間內（6/11晚上11:59:59截止）好好閱讀的！
最晚6/12(二)會主動寄信通知筆、面試。
若有職缺相關疑問，歡迎在下方提出討論～～
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.190.235
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1526466077.A.211.html
※ 編輯: pomelo0402 (1.34.190.235), 05/16/2018 18:34:43
更新：收件截止期限延後一週，但今晚前投遞的還是會在明天晚上通知完畢。
※ 編輯: pomelo0402 (1.34.190.235), 06/04/2018 12:27:28
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