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《鉅亨FUND大鏡》跟著群益打造退休好日子
除了薪水，什麼都在漲，年輕人想退休，是不是只能洗洗早點睡？
2021/7/26星期一中午12:00，群益投信經理人王耀龍，將現身鉅亨FUND大鏡，
告訴大家怎麼挑選一檔能長抱30年的基金，想要安心退休的人一定要看這集！
＜本集重點＞
♦️下半年撐腰台股關鍵利多因素
♦️ 30代vs 40代vs 50代適合的退休準備策略
♦️可長抱30年的台股基金怎麼挑
《鉅亨FUND大鏡》跟著群益打造退休好日子
除了薪水，什麼都在漲，年輕人想退休，是不是只能洗洗早點睡？
2021/7/26星期一中午12:00，
群益投信經理人王耀龍，將現身鉅亨FUND大鏡，
告訴大家怎麼挑選一檔能長抱30年的基金，
想要安心退休的人一定要看這集！
＜本集重點＞
♦️下半年撐腰台股關鍵利多因素
♦️ 30代vs 40代vs 50代適合的退休準備策略
♦️可長抱30年的台股基金怎麼挑
*****這是業配文*****
有一天早上蘿蔔頭看起來精神很委頓，我問他怎麼了？他說他昨天熬夜打電玩。雖然很疲倦，但還是語帶驕傲的說，我現在是gamer。
六十四歲才啟蒙的電玩家，最喜歡的遊戲是GTA。不知道是什麼？不重要，反正就是打打殺殺。蘿蔔頭每天還會跟我報告進度，我今天當皮條客賺了五千塊，我今天在色情按摩院跟黑道槍戰，我今天為了跟脫衣舞孃在台上跳舞被槍殺了。。。。我相信從這裡，大家可以看得出來，這位初階玩家，喜歡流連虛擬聲色場所。
我不知道，蘿蔔頭這個電玩家的身分會維持多久，因為一個月前，他的嗜好是烤蛋糕。
我也不大管他，你喜歡就好，反正退休了，你愛幹嘛，就幹嘛。
很多人問我，為什麼蘿蔔頭看起來狀況還很好，會選擇醫生不做了，要退休。
為什麼？因為他可以。
蘿蔔頭是醫生沒錯，但他不是那種很會賺錢的醫生。他選的專科小兒科，是全美薪資倒數第二名的專科。
他來自很貧窮的家庭，國小二年級就在學校幫忙收垃圾賺零用錢。
他也不是很會理財的人。在2008年金融風暴發生的時候，有一天蘿蔔頭面色蒼白的跟我說，怎麼辦？怎麼辦？我的退休帳戶，已經跌一半了，我待會就把它賣掉好了。是我極力阻止，那一次才沒有逢低賣出，損失慘重。
所以他做對了什麼呢？
我覺得他做的最對的一件事，就是從二十八歲第一天當醫生開始，就會直接從薪水定期扣一筆錢，到投資帳戶．這筆錢他記得是薪水的15％。他這樣沒有理財概念的人，為什麼會七早八早就做這麼明智的決定，是因為當初進醫院談好的福利之一，就是醫院每個月也會提播一筆錢到他的投資帳戶．蘿蔔頭存多少，醫院就存多少。當然是有上限啦，但蘿蔔頭當時就覺得這個不拿白不拿，所以每個月都存到最高額。這個他跟醫院共同開的帳戶，會有專業經理人操作，他只要選他願意承擔的風險。高風險高收益，低風險低收益之類的。
他就一直這樣存到了六十歲，他退休那一天。
這筆錢成為他的退休基金主力，再加上政府的社會安全福利金，所以他現在愛烤蛋糕烤蛋糕，愛打電玩到幾點都可以。
我自己是因為在三十歲出頭，跑了幾年華爾街，狠狠k了基本理財概念，又因為訪了很多投資專家，所以三十多歲就開始理財。我們兩人的投資行為沒差很多，基本上就是： a 長期投資 b定期定額c只買聲譽很好的藍籌股 d絕不自己操盤。我只是沒有公司幫我投等量的錢進去.
這對我們來講，是很自然的事，因為這是美國中產階級家庭主流的投資概念。
我知道這跟台灣很多朋友的投資概念很不一樣。我現在有很多朋友會下班以後，還去上投資課，有一點空閒，就開始買賣股票。有的更猛，連基金都能短進短出。基金通常費用比較高，這樣划算嗎？
我不知道有多少人成功，但第一要務，是要有興趣吧？聽起來時間成本很高，我自己對總體經濟有興趣，是因為做新聞需要，但對個股操作，我興趣很低。等我知道，什麼什麼股很紅的時候，通常是已經上了新聞，此時要投，早就來不及了。
但總不能因為沒興趣就不投資了吧？低利率時代已經十多年了，因為疫情的關係。低利政策我研判會再延續一陣子，所以那種可以完全不用腦的定存，連通膨都跟不上，放久了等於賠錢，所以一定還是要投資。但是像蘿蔔頭這種毫無財經知識的人，跟我這種不願花太多時間去跟股市資訊的人，怎麼辦？
我建議你用蘿蔔頭式投資，就是 a 長期投資 b定期定額c只買聲譽很好的藍籌股 d絕不自己操盤。我自己還多一條規則，就是買index fund。美國有基金就是照著道瓊成分去配置的，所以我只要看道瓊今天是漲是跌，我就知道我的投資今天表現好不好，很方便。
比如說道瓊在2000年到現在是從11497點漲到34756點，漲幅是200％，但如果你從2000年一月每個月就擺3000進去，投資的成本大概是77萬，到現在本利合就有200萬，報酬率有164%」
我知道這聽起來不sexy，沒有像某某股票一年就漲七八倍，那樣令人熱血沸騰，但它也不會讓你晚上睡不著覺。
這種投資方式看起來好像很容易，但其實沒那麼簡單。最重要的就是紀律。時機好，不要急著投，時機不好，也不能停。這是為什麼我不要自己操盤，因為很容易看著股市上上下下就腦衝血。我也不每天去看我的投資漲多少，跌多少，通常就是月底看一次.
我在美國，這種產品非常多。我一直以為台灣不流行，最近群益投信來找我們合作，我才發現，其實是有的。群益投信有個新的投資理財產品叫「群益日日扣」，就是蘿蔔頭式的投資心法，只要透過長期有紀律的投資，漲多停利、逢低加碼，你也可以有一個很安心的退休生活。
這是群益的網站，網站中可免費索取理財手冊，內容有投資四大金律，以及停利加減碼的建議。大家可以參考一下: https://bit.ly/3pfCa4q
許多人一輩子拚命努力賺錢都是希望能給自己與家人能有更好的生活，但是要累積財富除了上班賺固定薪水之外，除了消極型賭博式的買彩券碰運氣之外，再來就是主動投資了，但是有很多人都會說：「我想投資但是我不知道方法，我想學習投資到底我該如何開始？」我們接下來會有好長一段時間會跟大家分享「學習系列」的影片，從最基礎最根本的觀念跟各位聊至深入的投資學，希望能對處在投資不同階段的朋友有幫助！
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林成蔭簡介：
台灣證券分析師、萬寶投顧基金事業處執行副總、新光投信協理、組合基金經理人、政府四大基金代操經理人、各大企業與政府機關講師、《財子學堂》創辦人及專欄作家。著作：股海樂活、遨遊股海、搞定海外投資的8堂課。
大家做投資都是希望除了工作薪水之外多一些主動式收入，但是想要把投資做好卻不是那麼簡單，今天我們要跟大家聊聊如果想要做好投資事情功課一定要做足，要先了解自己的資金有多少、想要達成的目標金額為多少，先設立好目標再來做正確的投資才不會毫無目標的亂投資喔！
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林成蔭簡介：
台灣證券分析師、萬寶投顧基金事業處執行副總、新光投信協理、組合基金經理人、政府四大基金代操經理人、各大企業與政府機關講師、《財子學堂》創辦人及專欄作家。著作：股海樂活、遨遊股海。
大家退休後第一個遇到的問題就是「收入中斷、支出不斷」，有許多人想要仰賴政府的公、教、勞保，但是據先前的新聞報導表示，政府在這一部分可能在2026年就會破產！現在社會的走向越趨漸老年化社會，到底老年生活的危機在哪裡? 現在的年輕人薪水低卻物價高的年代，現在養兒防老還行得通嗎? 我們到底要如何自主的規畫自己的退休理財才是正確的? 今天財子學堂特地邀請到了「卓越資產管理」的執行副總 張禹治小姐，來跟各位好好的分析現在社會正確的退休理財觀念！
林成蔭簡介：
台灣證券分析師、萬寶投顧基金事業處執行副總、新光投信協理、組合基金經理人、政府四大基金代操經理人、各大企業與政府機關講師、《財子學堂》創辦人及專欄作家。著作：股海樂活、遨遊股海。
財子學堂 http://www.caizischool.com/
成為操盤的基金經理人除了是華爾街很多人的夢想應該也是台灣一些投資人 ... 10 F →DerLuna: 台積電工程師薪水買自己公司還是買長榮都可以 06/19 13:46. ... <看更多>
在基金經理人薪水這個討論中，有超過5篇Ptt貼文，作者AAAB也提到2022年1月21日16︰23 李來希暗批「基層技術員薪資」太寒酸聯電駁：實際福利不只如此全國公務人員協會前 ... ... <看更多>
投信基金經理人薪水 在 [分享] 關於研究員與經理人職涯的那些小事- 看板Finance 的美食出口停車場
寫這篇文章，是要提醒想進來投資市場的新人
先釐清你要的生涯目標是什麼？這樣才不會被很多他人的言論影響判斷
看見最近數家金融機構招募新人，大家對於操盤人的生活開始有無限想像
甚至有人會用資產大小或者外派歐美這種角度去看待職涯規劃
我不能說這種想法是錯的，這只取決於你進來投資產業圖的是什麼？
就我身邊的人來看，通常這個行業的成功者並不是在看薪水或title
而是提早達到財富自由：賺夠錢就退休誰想在那邊跟你鞠躬哈腰 這種心態
如果你圖的是進入一家最大的公司，得到外派機會，獲得好看的title
老實說，投資產業未必是你的首選，其他金融機構或行業
都可以讓你升得更快，讓你被外派，或者常常歐美出差
回到證券投資這個行業(其他金融商品以後有機會再討論)
金融市場是非常殘酷的，可以讓一個人上天堂，也可以讓一個人喪失人性
甚至可以讓一個企業走入沒落，看看新壽的例子就知道
一個投資決策錯誤就可以拿走新壽一棟信義區大樓
因此，這行的經理人是要能帶兵打仗的將軍，而不是紙上談兵的書生
Buy Side經理人跟業務性質的工作不一樣，不是靠人際關係就可以月入斗金
跟官股或者公務員的官僚制度更不一樣，不是年資久薪水就高
除非你是天生的操盤天才，對於產業界人脈與財務分析具備巴菲特般的天分
但大部分的人都非天才，都是靠基本功，一步一步從錯誤中學習成長
因此，大部分的經理人，都會需要有研究員或相關經驗的歷練
好的研究員的養成過程是很辛苦的，這也是通常這行的人會說一開始不要輕鬆
想要朝九晚五、剛開始就坐領高薪、想速成、有公主公子病，都不適合這行業
大部分好的研究員一開始都是7-11：早上七點起床，晚上11點以後結束工作
有時週末要加班，全年無休的研究產業，領得超低的"時薪"
從最基本的財務模型建構、產業分析、全球供應鏈分析、評價方式等等
至少需要3~5年的養成
壽險新人想要靠看券商報告變成經理人，這幾乎是不可能
我看見通常投顧研究員，因為常常被自己的主管與Buyside經理人挑戰思維
薪水最低但成長速度最快，反倒很多抱持爽爽過的研究員，原地踏步
當然，資質夠好可以進入外資從RA當起領高薪，但是外資RA更辛苦
所以這行的人會跟你說，辛苦研究產業對於新人來說是很重要的
走不過這關，還是新人時，就在想哪裡最好混、福利最好、Loading最輕
可能我見識不夠廣，我還真沒遇過這種人變成優秀的經理人
對於新人而言，不管公司大小都是很好的訓練，
是否有人願意教你，會比薪水、公司福利、規模等等因素都還重要
當然，如果有機會進到外資，那是更難得的經驗，但那個門太窄
對於一般人來說，就是從本土各種的投資機構開始學習研究
大概辛苦3~5年，就很有機會進入到你理想的投信、壽險或投顧任職
這樣的路，也會比較紮實穩固
至於什麼時候升經理人，真的就是看努力與緣分
難道在國泰資金很多就會優先給CIM操盤機會嗎?別傻了
要在壽險的Equity部門操盤哪有那麼簡單，研究資歷不夠完整
產業看得不夠多，人脈不夠廣，是連操盤的門縫都還看不到
壽險是一個企業，而不是你家富爸爸的錢
企業對於任何的盈虧都是錙銖必較的，通常是找最有經驗的人來操盤
更何況國泰人壽週邊還有國泰投信、國泰期貨(投顧)
這邊都有很多優秀的研究員、經理人隨時準備轉任人壽部門操盤
不光是國壽，其他的富壽、南山都一樣，現在比較容易升經理人就是海外部門
國內要升幾乎都很困難，更不用說新人
但凡事都有例外，只要你夠認真，夠優秀，都會有機會
只是目前像樣規模資金的操盤人，平均年齡從過去30~35已都延後到35~40歲
如果目標是經理人，從小投信或自營部開始可能是最快的
大投信或壽險，台股部門研究員要升官就只是韋禮安的那首歌－慢慢等
至於壽險業的薪水，如果不考慮MA制度
壽險普遍起薪會低於投信，主要差別投信績效獎金較多
如果幾個大壽險來比較，我只能說版上那種排序是錯誤的
至於每間壽險公司政策與壓力大小，這都跟主管很有關係
某篇文章寫的是目前的狀況，可是3年後還是這樣嗎？
每隔幾年各家的頭都會有些變動，底下就會有一群人跟著流動
進去前先打聽清楚主管的要求，找到適合自己的主管會比挑公司來得實際
外在環境都是會變得，只有自己充實的能力才是永遠跟著自己的
給新人做個參考！
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沒有絕對的好跟不好，我也有看過人在Sellside賺大錢退休的
投信、自營、壽險各有優缺點，先講缺點好了
自營就是老闆影響力太大，壽險就是少了看小公司的歷練
投信就是績效壓力追股票的壓力較大.....粗略大概是這樣
壽險跟投信都會有經理人跟研究員唷，就是有部位跟沒部位的差別
固收是另外一個市場，這篇單純就討論Equity的部分
我沒有說去壽險不好，別誤會。去壽險很好。
可是對於新人來說，到底學不學的到東西，這件事情比較重要。
如果連基本功都還沒有，資源再多其實用處也不大。
蹲馬步的功夫雖辛苦，但比什麼都重要，有了基本功，有資源就是如虎添翼。
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