關於 性別平等問題 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 台灣看不見的性別歧視| 全球中央 - 中央社

... 女權意識與性別平等制度的確有進步，但性別不平等仍然存在，隱藏在平等外衣下的女性歧視，變得難以辨識也更難以解釋，甚至造成更複雜的社會問題。

#12. 性别平等| 联合国

这个新的机构是联合国促进性别平等和增强妇女权能署（妇女署），该机构由四个全球性机构和办公室合并组成：联合国妇女发展基金（妇发基金）、提高妇女地位司、性别问题 ...

#13. 各國改善性別平等有哪些策略？ - 國家教育研究院電子報

另外，越南男女生在高等教育就學比率也呈現「均等」狀態，容易讓人誤解「越南性別已經平等」。事實上，女性教育行政人員比例則明顯偏低（大約20%），女性正教授比例不到10% ...

#14. 從性別主流化看性別平等機制的發展與實踐 - 婦女聯合網站

在實際行動方面，「性別主流. 化」在原有的「女性培力」（women's empowerment）之外，更去注意各種政策、. 措施背後的規劃邏輯，以及公共資源分配方式等結構面的問題；亦 ...

#15. 別再性別歧視！女性在職場最常受到的5種委屈 - 遠見雜誌

雖然現今社會強調兩性平權、男女平等，但在職場環境上，女性還是常常受到各種不同的委屈與刁難，都讓許多女性在求職、工作上碰壁，飽受性別歧視。

#16. 性別平等劇本課：角色叫「招弟」、主管找男性，有什麼問題？

從葉永鋕事件後，追求性別氣質的差異認同，花了十九年的時間，依舊無法止息這類的霸凌事件在校園發生；台灣同志運動之父祁家威，更是花了三十年的時間 ...

#17. 從初二才能回娘家？一同想想在職場與校園的性別議題｜生活日常

從以下幾則案例的回顧，我們都可能在職場或校園，聞到「性別不平等」的味道。 ... 而小楊是在第2次面試中主動提出使用女廁的問題，如果公司認為小楊 ...

#18. 財政部性別平等推動計畫(111 年至114 年)

2. 現況與問題. 公部門決策參與應以推動性別平衡原則為目標，持續縮小. 決策權力的性別差距：有關推動委員會委員組成三分之一性別. 比例原則已超過15 年，具有一定成效，惟 ...

#19. 性別平等教育白皮書2.0

《性平法》校. 園性別事件調查處理相關規定亟需更新修訂，惟因實務問題態樣多元尚須爬梳. 釐明，修法進度延宕。 三、. 政策目標. （一） 落實性別平等教育 ...

#20. 性別平等重要議題（院層級）

性別平等 重要議題. 議題名稱：一、推動三合一政策之托育公共化. 現況與問題. 一、 重要性說明. (一). 我國目前總生育率低於「超低生育率1.3（人）」.

#21. 性平常見問題 - 性別平等教育委員會- 高雄醫學大學

若對於是否遭受性侵害或已不幸遭受性侵害，您亦可撥打「113」或「110」諮詢或求助，警察或縣市政府家庭暴力暨性侵害防治中心的社工員都會竭力協助你。

#22. 性別平等政策綱領

相當程度的提升，但各國仍普遍存在著性別不平等最基本的結構性問題，那就. 是世界上絕大部分影響人民生活的決策還是由男性所主導，幾乎完全缺乏女性. 觀點及女性經驗。

#23. 自我感想

我覺得要達到兩性的平等，必須男性與女性雙方面達到共識，彼此能互相尊重，不要 ... 了任何不平等的待遇，都應該說出來，因為這樣的不平等，都是屬於兩性之間的問題。

#24. 妇女人权与性别平等 - ohchr

人权高专办在性别平等与妇女和性少数者权利方面的工作 ... 美洲的歧视问题——挑战和良好做法牛津大学全球和地区问题研究院拉丁美洲研究中心2021年圣三一学期首次重要 ...

#25. 全球化對性別平等教育的影響及其

展,另一方面卻又因為經濟全球化效應,面臨質變與侵蝕現象,國家在擬定性. 別平等教育政策時,應如何權衡,產生了兩難問題. 0. 本研究即探討臺灣在全球化脈絡下,性別平等 ...

#26. 內政部性別平等推動計畫(111至114年)

另在我國56萬婚姻移民中女性約90.75%，婚姻移民家庭面臨性. 別、文化歧視、社會適應及語言障礙等問題，是性別人權保障持續精. 進之重點，政府有必要於社會及學校場域加強 ...

#27. 性別平等教育法 - 全國法規資料庫

三、督導考核地方主管機關及所主管學校、社教機構性別平等教育相關工作之實施。 四、推動性別平等教育之課程、教學、評量與相關問題之研究與發展。 五、規劃及辦理性別 ...

#28. 教育部性別平等教育全球資訊網-組織架構__性平會__緣起

教育部於86年即成立兩性平等教育委員會，推動兩性平等教育。93年6月23日「性別平等教育法」公布施行 ... 推動性別平等教育之課程、教學、評量與相關問題之研究與發展。

#29. 110 年勞動部性別平等推動計畫

社會的普世價值，女性能否進入優質勞動市場並持續. 就業是性別平等的重要指標。 2. 現況與問題. (1)106 年女性勞參率已提升至50.92%，惟與男性.

#30. 向性別平等社會邁進——日本「男女 - 政大機構典藏

對於男女間之差別待遇問題，由女性覺醒所. 產生的力量，促使國際機構及各國政府正視該問題，且進一步積極. 地採取各種立法、政策、具體措施予以改善。藉此使兩性能立於實.

#31. 性平大補帖 - 中國醫藥大學性別平等教育委員會

( o )8、所謂「性別平等」是一種立足點的公平對待，不因性別不同而有所差異，對不同性. 取向者也應尊重。 ( × )9、性騷擾是以明示之方式， ... 性病與愛滋感染的問題。

#32. 性別平等作業簡化及策進

性別平等 管考作業之問題分析 ... 策略，要求各國將性別平等做為政策主流，以性別 ... 礎，進一步運用質化與量化研究方式，從性別的觀點來分析造成性別不平等的背後原因 ...

#33. 國防部性別平等推動計畫（108 至111 年）

練、各項文宣宣導活動，建立官兵正確性別平等觀念，創建互. 助合作、尊重包容之性別友善工作環境。 2. 現況與問題. 女性投身軍旅人數逐年提升(截至107 年12 月31 日 ...

#34. 性別平等- 相關新聞- 自由時報電子報

教育部將每年4月20日訂為「性別平等教育日」。教育部長潘文忠表示，今日是百感交集的 ... 性別平等車隊有望2026上賽道 ... 140年來央行高層全男性反映日本性別平等問題.

#35. 認識職場性別歧視 - 婦女新知基金會

不管你是勞工、雇主或是公教人員，想知道如何依法保障自己權益，請參考本會「性別與工作法律Q&A」，也歡迎來電進一步洽詢。 全部 · 職場性別平等.

#36. 性別工作平等新觀念 - 宜蘭縣政府

問題 3：何謂職場性別歧視？常見的職場性別歧視有哪些？ 答：兩性工作權應該是平等的，若因性別上不同之差異，而遭受工作 ...

#37. 關注科技領域的性別平等— 從性別偏見到性別意識

已經從人數問題發展到了知識問題，且關注的. 對象已經「女性」進展到性別結構與所有性. 別。性別化創新對女性與男性皆有利，可能帶. 來新的工業產品，甚至新的獲利。這樣的 ...

#38. 從兩性到性別- - 僑光科技大學

還記得學期初到班上做「性別平等教育」的班級座談時，一位男同學問我：「如果婦女很優秀可以跟男性. 競爭，為什麼要有婦女保障名額？」這是一個很好的問題。

#39. 台灣的性平教育有什麼問題？TGEEA 於2022 年5 月份「兩公約 ...

TGEEA 台灣性別平等教育協會在審查會議上的發言. 一、關於性平教育. 場次：2022/05/09（一）14:00-18:20 第一 ...

#40. 冰島性別教育與法律領先全球性暴力問題仍待改善 - 公視新聞網

因此我們會教男生們平等的觀念，同時讓女生們有機會使用這些空間，告訴她們，這些都是屬於妳們的。」 1975 冰島性平覺醒之年. 從教育培養女性的自信心， ...

#41. 衛生福利部性別平等推動計畫(111至114年)

視及社會適應問題，是性別人權關注之重點。政府應使相關移民法規與婚. 姻制度符合性別平等與族群正義原則，並加強性別平等與多元文化教育，. 帶動民情風俗的轉變。

#42. 世界贏得性別平等的勝利2020年各國迎來的性平進展

這是紐西蘭政府第一次與雇主共同努力解決薪資上性別不平等的問題，而不是訴諸法律程序。 新法為工作者和工會建立明確的程序，使其可以直接向雇主提出薪資 ...

#43. 非洲地區 - 各國（駐在地）性別平等資訊

聯合國CEDAW 委員會評論南非在性別與家庭暴力(特別是鄉村. 地區)、社會傳統歧視女性、性別犯罪(如謀殺婦女、強暴等)起訴率低. 落，此節及婦女健康(針對愛滋病防治)等問題上 ...

#44. 性別主流化

... 地方上落實「性別主流化」策略(Gender Mainstreaming)，以促進性別平等，將性別議題取代婦女議題，提出婦女問題是社會結構問題，唯有改變社會結構，才能讓兩性有更 ...

#45. 大學商學院和管理學院的性別平等議題

與項目合作夥伴對話以及對性別平等和組織實踐分析將促進大學的性別平等計劃(Gender Equality Plans，GEP) 的實施。 GEP 旨在解決歧視問題的具體實踐，例如 ...

#46. 臺中市性別平等政策方針重點工作

三、 關注國際性別平等議題。 重點工作 ... 辦理性別平等國際論壇，關注婦. 女權益及性別平等相關國際議 ... 助企業與員工解決問題，平. 衡工作與生活。 X05036102002.

#47. 性別平等/ 歧視（含教學原則與真實案例）

聯合國婦女訓練中心將「性別平等」（gender equality）定義為女性和男性之間的平等，亦即女性和男性在權利、責任與機會上的平等。也就是承認單一性別內的多樣性，拒絕以 ...

#48. 性別平等教育的概念與落實

為了回答這些問題，本段. 先討論關於性別差異如何產生的爭議，以及伴隨這些爭議而引發的教. 育不平等問題，接著介紹女性主義學派處理差異的不同做法，再由此. 進一步釐清「 ...

#49. 三、性別平等教育

主旨：配合性別平等教育法之公布，原九年一貫課程「兩性教育」議題修改為「性. 別平等教育」議題，請查照。 ... 1-3-7去除性別刻板的情緒表達，謀求合宜的問題解決方式.

#50. 當女性「愛自己」後，性別平等了嗎？反思女性主義的困境

換句話說，過度強調這樣的神聖想像可能會造成兩個問題。一方面，這個想像往往成為一個枷鎖，束縛並折磨著很多職業婦女，使她們在「當一個社會眼中的好女人 ...

#51. 性別平等 - 經濟部航太產業發展推動小組

從關注的問題、行動、建立並發展知識、持續努力、再發展解決之道，這個過程即是將「能」形成一股源於自我、追求個體成長的增能力量，亦可看成關懷弱勢性別的動機萌發 ...

#52. 2021 年性別平等指數 - 經濟部智慧財產局

大量政策來因應性別收入不平等問題，但女性的平. 均收入仍如上所述低於男性。《歐洲社會權利支柱. 行動計畫》規定取得金融資源的平等機會、同工同.

#53. 性別平等政策綱領 - 花蓮縣政府

相當程度的提升，但各國仍普遍存在著性別不平等最基本的結構性問題，那就. 是世界上絕大部分影響人民生活的決策還是由男性所主導，幾乎完全缺乏女性. 觀點及女性經驗。

#54. 理工科目（STEM）性別平等攻略 - 英論閣

學術圈中日益重視作者權的道德問題，例如一篇文章多位作者列名，研究顯示， 33%的人坦承曾將對該文毫無貢獻的學者列進共同作者名單中；另一個備受關注的問題，則是女性 ...

#55. 身心障礙學生性別平等教育議題探討（95年5月29日） 特殊教育

性教育與性別平等教育的差別在於性（sex）教育強調男女差別的生物本源性，主要是探討生理的性所衍生的相關問題；而性別平等（gender equity）教育所關心的課題，不僅 ...

#56. 做自己最快樂 性別平等教育之實踐研究

別角色，認識兩性問題，進而提出解決方案。 二、研究目的與問題. (一)研究目的. 基於上述的研究背景與動機，本研究擬以行動研究之策略，設計性別平等教育 ...

#57. 【電子報177期】性別平等了沒？ - 現代婦女基金會

在服務中我們發現，性別平等與性別暴力有緊密的關聯性，因此在今年年初， ... 比還有一段落差，但還算不錯，實際問題出在職場上性別平等是否被落實？

#58. 性別平等教育的理論基礎與教學實施

「性別平等」是兩性教育中的重要概念，涵蓋層面極廣，包括：1、社會生 ... 第一步；民國93年，婦女團體大力呼籲藍綠政黨應重視性別平等問題，且有多.

#59. 家務分工與性別平權 - 交通部高速公路局

高速公路局南區養護工程分局「性別平等工作小組」 ... 托兒問題. 時間管理與休閒安排. 親密關係的維繫. 職場文化. 公共政策.

#60. 性別平等是什麼? - 台南市政府

教育部性別平等教育師資人才庫講師. 教育部校園性侵害與性騷擾 ... 「性別平等教育」係指以教育方式消除 ... 社會文化問題―女性繼承權問題、性別歧視的言語及精神.

#61. 淺談台灣體育政策的性別不平等 - Yahoo奇摩新聞

這個說法會引伸出更奇怪的問題：為甚麼職業運動員間的性別差異會比一般大眾小那麼多? 邏輯上來說，只有三個可能：一、所有男女性間的跑步能力本來就差約10 ...

#62. 性別工作平等法的案例分析與實施現象探討

在職場上的男女差別待遇,最常遇見的是招募員工時的「限男性」、「限女性」問題。諸. 多的公司行號常以性別刻板化的觀點來招募員工。雖然性別工作平等法第7 條規定「雇主.

#63. 性別平等政策綱領之內涵教材(完稿)

竿，接軌國際」等五項願景的內涵，並引導學員思考以下問題，. 及透過分組討論提出實例。【詳參《性別平等政策綱領》35-36 頁】. 1. 在市場經濟與社會組織中存在哪些 ...

#64. 參加考試院性別平等委員會議感想

《兩性工作平等法》（註：2008年修正名稱為《性別工平等. 法》），係專法就職場性別不平等相關問題予以規範；2004年. 公布之《性別平等教育法》，則係為促進性別地位之 ...

#65. 性別平等是什麼?

教育部性別平等教育師資人才庫講師 ... 「性別平等教育」係指以教育方式消除. 性別歧視，促進性別 ... 社會文化問題女性繼承權問題、性別歧視的言語及.

#66. 內政部性別平等推動計畫（108 至111 年）

(含不同性傾向、性別認同)及多元家庭(含單親、同性伴侶、同居家庭)之. 認識，成為政府的重要任務。 2. 現況與問題. 受傳統「男主外、女主內」及「男尊女卑」的觀念 ...

#67. 性別社會學

問題 與思考二：你認為男生和女生、男人和女人之間，有哪些兩性特質的差異是. 天生的？又有哪些是社會建構的結果？ 三台灣社會的性別不平等. 社會學和女性主義觀點提出性別 ...

#68. 性別平等政策綱領 - 高雄市政府交通局

當程度的提升，但各國仍普遍存在著性別不平等最基本的結構性問題，那就是世 ... 暴力防治法）確保婦女在公私領域中的人身安全，性平二法（性別工作平等法與.

#69. 这10条建议可以帮助大学解决性别不平等问题 - 世界经济论坛

《泰晤士高等教育》（Times Higher Education/THE）关于全球大学性别平等表现的报告发现，虽然该议题已经取得了一定进展，但女性在教学和领导岗位上的 ...

#70. 第十一章男女性別之就業歧視問題 - PCCU

5但是這必須看工作. 之性質嚴格加以解釋，依據《兩性工作平等法施行細則》之精神，. 應屬於注重於營運之需求而非營運之便利。6例如拍電影男角色. 用男性而女角色用女性。而 ...

#71. 法規內容-兩性平等教育實施方案 - 教育部主管法規查詢系統

壹、緣起. 兩性之間的不平等雖仍是全球各國普遍面對的問題，但所有現代民主國家莫不以致力於達成兩性平等為目標。根據中華民國憲法第七條規定：「中華民國人民，無分 ...

#72. 确保全球卫生工作人员性别平等的10个关键问题

一些妇女因其种族或阶层而益发处于不利地位。 2. 卫生人力中的性别不平等表明全球卫生存在更广泛的问题。 Health workers in Africa huddled around a ...

#73. 性別平等政策綱領 - 公平交易委員會

當程度的提升，但各國仍普遍存在著性別不平等最基本的結構性問題，那就是世. 界上絕大部分影響人民生活的決策還是由男性所主導，幾乎完全缺乏女性觀點及. 女性經驗。

#74. 推動性別平等 - 樂施會

... 不平等問題亦愈趨牢固及嚴重。樂施會於2020年1月20日發表題為《Time to Care》（直面照料時代）的報告，指出我們這個充滿性別歧視的經濟體系如何加劇不平等 ...

#75. 平等| 誠品線上

平等 ：含著金湯匙出身、坐擁D寶金山、不知平民疾苦，錯了嗎？別人擁有的一定比我多，你說，這世界怎麼可能會平等？貧富差距、居住正義、資本落差、階級問題、性別不 ...

#76. 既平等卻又歧視？台灣性別的平行時空 - VERSE

厭女與恐同當然不是當代社會獨有的問題，在過去傳統的父權體制下，男性需要有「男性的樣子」、女性也得成為「男性價值中的女性樣貌」，在這樣根深蒂固的 ...

#77. 性別平等路迢迢！聯合國：實現全面性別平等還要近300年

聯合國7日發表的報告中警告，以目前的進展速度來看，至少還要將近300年時間才能實現全面性別平等，還說當前的多項危機加劇了這樣的差距。

#78. APEC關注照護經濟、貿易和氣候以解決性別不平等問題

APEC婦女與經濟政策夥伴（Policy Partnership on Women and the Economy, PPWE）於2月22至24日開會，討論男女之間「無酬照護」和「家務勞動」的不平等分配，並研究其對女性 ...

#79. 校園性別平等教育實施成效之研究

一）學生的性別態度及性別教育學習、需求狀況. 1.各級學校在性別平等教育課程學習上，主要以「性教育」和「性侵害防治」 ... 三）性別（兩性）平等教育之執行問題.

#80. 什麼是性別平等？絕對不是「男女都要一樣」

有一次我跟調酒師的同事吃飯，他跟大家介紹我的工作是推動性別平等教育，其中一個同事的男友聽完瞄了我一眼，說：「性別平等？叫女生也站著尿尿嗎？

#81. 大學教師對校園性別平等現況的感知、需求與影響因素

為對象，設計9 道涵蓋不同面向的大學校園性別平等程度的問題、10 項. 改善大學校園性別平等優先需求，以分層抽樣、問卷調查方式蒐集資料，. 獲得1,436 位大學助理教授 ...

#82. 香港的性別平等概況

香港的性別平等概況. 概覽. 香港的女性較男性多，性別比率(按每千名女. 性計算的男性人數)由1986 年的1,062 下降至. 2020 年的913。(不包括外籍家庭傭工).

#83. 反霸凌與性別平等教育

在新加坡，因為注意到. 青少年間的霸凌問題相當嚴重，當地的兒福. 團體也曾經在2004年9月發起校園「無霸凌. 週」，希望能呼籲中學生協力勸阻校園內中. 傷、毆打及暗箭傷人 ...

#84. 主題策展-有性別工作平等措施，讓您就業好放心！ - E政府

性別 工作平等法規定雇主對求職者或受僱者在招募、甄試、進用、分發、配置、考績、陞遷、教育、訓練、其他類似活動、各項福利措施、薪資給付、退休、資遣、離職及解僱，皆 ...

#85. 研究報告：聯合國性別平等目標無國家達標– CSRone 永續智庫

然而，對於性別平等目標要求消除歧視女性和對女性施暴的問題，以及停止童婚、女陰殘割（female genital mutilation, FGM）等有害行徑，各國並未走在達成 ...

#86. 性別主流化與性別平權

國內外性別平等相關法規 ... 性別主流化的終極目標是達成性別的實質平等，即性別平權 ... 如有性別相關問題，可查詢行政院性別平等處網址HTTP://WWW.GEC.EY.GOV.TW.

#87. 新生醫護管理專科學校性別平等教育融入教學活動設計 - 性平中心

落實性別平等觀念於日常生活中。由於學生在家庭中、在學校裡以及畢業踏. 入職場都會面臨兩性的問題，透過教育的歷程和方法，讓學生瞭解性別平等.

#88. 社論- 【社論】建立正確性平觀念共創友善環境 - 青年日報

在長年努力下，打破傳統男女刻板印象及性別角色局限的籓籬，建構性別平等多元包容力的社會。 性別平等的觀念看似老生常談，然看似最簡單的道理，要能夠 ...

#89. 現行考銓制度新興考點：性別平等 - 國試論壇

性別平等 與消除對婦女的歧視，一向是政府努力推動的政策目標，這個普世價值觀也經常落實在人事法規的修法焦點中，例如公務人員考試法第4條的懷孕或 ...

#90. 【學者觀點12】游美惠談SDG5性別平等 - ESG永續台灣

撰文： 華藝數位／劉靜頻 分類：SDGs 圖檔來源：游美惠談SDG5性別平等：性別平等，不是單一性別的問題！華藝數位提供日期：2022-12-22.

#91. 各國性別平等資訊 - 外交部領事事務局

首要之務在推動性別平等、強化女性賦權、終結針對婦女暴力。 （四）女性參政現況： ... 問題資料中心開放一日活動，旨在鼓勵性別議題研究，開放相關報告、.

#92. 促进女性职场平等的四种方法 - ADB Blog

然而，性别不平等和多元化问题仍有待解决。 尽管在过去几年，企业界加大了性别平等的倡导力度，但仅有少数机构将其转化为真正的职场 ...

#93. 男女平等之路，法國走到了哪兒？ - 國際縱橫 - RFI

每年一度的“三八婦女節”成為對男女平等社會目標的國際大檢視，在男女平等之路上，法國走到了哪兒？是法國各界提出的第一個問題。就2016年來說， ...

#94. 職場性別平等：普通人可以做什麼？ | Anue鉅亨- 時事

中國人民大學法學院副教授陸海娜為FT中文網撰稿中指出，職場性別不平等一直是一個存在的現象，普通人其實也可以為改善這一問題出力，文中提到了四點 ...

#95. 職場性別平等政策會帶來平等嗎？ - 白經濟

那麼究竟怎麼樣的政策可以真正幫助女性勞工呢？這並不是一個能夠簡單回答的問題。至少以這個故事來說，真正在背後驅動的因素，或許是家庭分工的形態 ...

#96. 【國際女權篇】後疫情下，全球性別平等進程的國際觀察與本土 ...

加拿大政府提供1 億美元用於解決與無償家庭照顧工作相關的經濟不平等問題；寶潔企業承諾在2025 年前通過其全球產業鏈向女性擁有或女性主導的企業投資100 ...

#97. 性別主流化在教育機構的實踐： 我們可以做些什麼？

此問題是這篇文章的思考起始，順著此思考，本文擬討論督導. 各級學校性別平等教育的教育主管機關以及學校如何具體實踐性別主流化。本文. 先介紹性別主流化和性別平等 ...