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基金會工作好嗎在新聞人黃旭昇 Facebook 的最佳貼文

2020-08-13 09:41:43 有 686 人按讚

最新）2021/02/25
新北衛生局女職員墜樓案遭控強暴治療師不起訴
https://www.cna.com.tw/news/firstnews/202102250115.aspx

新北女職員墜樓案媽媽催淚信不可承受的悲傷
（中央社記者黃旭昇新北13日電）新北市府衛生局林姓女職員墜樓案，死者媽媽寫給女兒的信今天曝光，信中充滿愛與不捨，字字揪心讓網友催淚。林女家人也在今天記者會直播中，期盼檢察官實現承諾盡，查明真相。
https://www.cna.com.tw/news/asoc/202008130050.aspx

媽媽信中寫道，對優秀孝順的女兒引以為榮，遺憾只有短短30年的相處緣分，盼望來生再當母女。「但答應我，下一次，有事情一定要跟我說，好嗎？」
　
這526字的手寫信，讓不少人感到心酸。

哥哥表示，妹妹在護專就讀老人照顧科系時，當時奶奶還在世，或許是那段陪伴、照顧奶奶的心情與回憶，讓她對長照產生相當大的熱忱跟興趣。進入弘道基金會工作之後，受弘道提拔至日本研習，也因此對長照有更多想法。曾經她說著，除了照養長者的身體健康外，更重要的是尊重長者的內心想法，讓老人家在大半輩子為社會付出後，年邁之時也能受到社會大眾的尊重。

哥哥指出，後來妹妹說遇到貴人，願意讓她負責管理一間長照單位，因此她轉而北上加入「五甘心」打拼，但北上發展的過程似乎不順遂，當時工作似乎相當繁重，雖然盡可能每月回家一兩次陪家人，但總是帶著工作回家，一個人忙到清晨。甚至曾發生在非正常時間卻跑回來，當時的她淚流滿面且面帶恐懼，隨即關進房裡嚎啕大哭。

當時曾關心妹妹詢問發生了什麼事情，她也只是說工作上受到了委屈被刁難，壓力大才忍不住。至今回想起來，她當時應該是受到了更嚴重且無法對他人訴說的委屈，但妹妹還是堅持報喜不報憂，把歡笑給給家人與朋友，卻把委屈留給自己，在看到妹妹的文章，發現她這三年來的遭遇與痛苦後，家人的錐心之痛真的難以描述。

🚨珍惜生命，自殺不能解決問題，生命一定可以找到出路。若須諮商或相關協助，可撥衛福部專線「1925」、生命線專線「1995」或張老師服務專線「1980」。

＃新北衛生局墜樓女錄取碩士班輔大追頒學位證書
最新更新：2020/09/09 14:25
https://www.cna.com.tw/news/aloc/202009090148.aspx

＃新北衛生局女職員墜樓案媽媽催淚信：好心疼
最新更新：2020/08/13 11:01
https://www.cna.com.tw/news/asoc/202008130050.aspx

＃防治權勢關係下性暴力勵馨籲修法加重刑罰
最新更新：2020/08/13 14:38
https://www.cna.com.tw/news/asoc/202008130159.aspx

＃新北女員工墜樓案，警方今天說，調查與蒐證後，已經於7月31日以妨害性自主罪嫌，將某物理治療所前執行長廖男移送檢方偵辦。

＃新北市物理治療師公會理事長楊博凱接受中央社記者訪問指出，..............
https://www.cna.com.tw/news/aloc/202008080179.aspx

＃職場遭遇權勢加害治療師公會挺新鮮人說不
最新更新：2020/08/01 15:12
https://www.cna.com.tw/news/ahel/202008010130.aspx

＃台版MeToo運動引迴響民代盼為受害者點燈
最新更新：2020/07/29 13:21
https://www.cna.com.tw/news/aloc/202007290130.aspx

臉書粉專「＃沒發聲不代表沒發生」＃發起台版MeToo
最新更新：2020/07/22 19:12
https://www.cna.com.tw/news/asoc/202007220331.aspx

＃新北衛生局女職員告別式弘道基金會發文追悼
最新更新：2020/07/18 14:11
https://www.cna.com.tw/news/asoc/202007180090.aspx

＃新北衛生局墜樓女職員告別式家屬：尊重司法
最新更新：2020/07/18 11:00
https://www.cna.com.tw/news/asoc/202007180029.aspx

＃新北衛生局女職員墜樓案 18日辦告別式
最新更新：2020/07/17 18:29
https://www.cna.com.tw/news/asoc/202007170264.aspx

#偵辦衛生局女職員墜樓警彙整筆錄通聯函送檢方
最新更新：2020/07/08 19:56
https://www.cna.com.tw/news/asoc/202007080350.aspx

＃新北衛生局女員工之死妨害性自主罪嫌送辦廖男
最新更新：2020/07/07 22:53
https://www.cna.com.tw/news/asoc/202007070396.aspx

＃房思琪翻版警方將約談新北衛生局輕生職員男友【獨家】
最新更新：2020/07/05 18:52
https://www.cna.com.tw/news/firstnews/202007040244.aspx

＃新北市府衛生局
＃物理治療所
＃器官物理治療所
＃徵信社
＃房思琪
＃建置全國家庭照顧者網絡及輔導計畫
＃罪惡感是古老而血統純正的牧羊犬
＃自尊心會縫起她的嘴
＃願用這條命讓真相浮出檯面
＃家庭照顧者服務創新計畫
＃侯友宜要給家屬明確交代

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新聞人黃旭昇

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【善的漣漪如投石湖水】如果一輩子只做一件事副標：黃旭昇的「擴善」人生撰文│奚莉亞照片提供│黃旭昇人物簡介黃旭昇，現任中央通訊社國內新聞中心新北市記者，所跑路線包括文化、圖書、市政、教育、環保、醫藥、衛生、警察、消防和海巡，編採資歷32年。曾在2011、2018獲社會光明面新聞報導獎、2014優質新聞獎優勝、中央社新聞報導攝影獎第一屆的優勝和第二、三屆的佳作。工作之餘以當志工為志業。 ………………………………………………………… 「如果一生只做一件事的話，我希望是投石湖水，藉由善的漣漪，讓這個社會慢慢的良善。」身為記者的黃旭昇，在32年的工作生涯中看遍人間世事，不論是天災人禍、悲歡離合，或是各種不公不義，他只願自己的報導能夠照亮幽冥，把良善傳遞出去。他強調，「既然是一輩子可能只做這件事，那麼就要想盡辦法把它做好。」用媒體發聲幫助弱勢黃旭昇說自己從小就無法抗拒文字的魔力，小學四、五年級已經開始投稿國語日報，但「長大後才漸漸發現文字可以影響人」。民國77年，他在服完兵役後進入新聞界，開始用筆尖發聲，一晃眼過了32年，人生的三分之一歲月都獻給了這份工作。從少年到成熟大叔，儘管媒體的大環境已不如以往，記者也常被譏笑是「妓者」或弱智，但他從未想過要轉職或退休，問他為何如此「矢志不渝」？黃旭昇笑笑說，記者的確不是一個賺錢的行業，耗費的時間精力跟所得不一定成正比，「但迷人的是，它可以參與第一線，將訊息告訴大眾，可以利用媒體發聲，幫助弱勢。」黃旭昇細數工作生涯中印象深刻的幾則報導：例如「拯救流落異鄉的船長」，這位台灣船長因為漁船遭到海盜洗劫，只能流落索羅門群島，想家人但船上的無線電無法呼叫台灣，想回台又沒有錢買油，也找不到船東援助，但透過了他及其他記者的報導，喚起政府單位重視，台灣船東也因輿論壓力，想盡辦法把船長拯救回來，圓滿了整件事。還有「台裔芬蘭青年尋找生母」，當事人僅憑著一件33年前從台灣穿著抵達芬蘭的小嬰兒服，和嬰兒時期的照片，在人海茫茫中尋找生母，原本是件大海撈針的事，但在黃旭昇及海外同仁連線走訪下，促使了公部門動起來協尋，終於讓分離了33年的母子可以再相聚，這一刻令他激動不已。在微笑裡看到成就感他也曾幫助一位住在上海的曾老太太找到父親的舊照。曾老太太的爸爸是抗日名將，在緬甸戰區浴血奮戰有功，當年老將軍參加抗戰時，她年僅八歲，67年的歲月過去，爸爸在腦海裡僅剩模糊影像，她踏遍了美國、新加坡搜尋父親的文物，最後在黃旭昇報導及協助下，找到了老將軍珍貴的黑白照片。而老太太跨海來台看到父親照片，激動又哽咽地喊「這是最珍貴的禮物」的畫面，黃旭昇至今仍難忘懷。種種的新聞事件，不論是在嘉義檳榔林園裡的長照需求者，在台灣最遠南端部落的長者，甚至幫流浪的無名屍找到回家的路，為身障兒童與朋友辦了歲末溫馨圍爐活動，或前往花蓮強震災區採訪……，這種傳達希望、成就他人，「在別人臉上的微笑看到自己的成就感」，就是他在記者生涯上一直努力不輟的動力。透過這份工作，黃旭昇也看到這人間許多不公不義的事，秉著為弱勢發聲立場，或許得罪過惡勢力，但也結下更多良緣，例如金門的鳥友、關心生態與文史的工作者、教育崗位兢兢業業的夥伴，大家都在默默扎根，悄悄幫助小農與老農，讓他的眼界因此更廣，也常常從別人的故事中觀照自心，再照亮他人。努力「揚善」不棄守黃旭昇在記者的身分上，堅持著「濟弱扶貧」的理想，也一直把這想法落實在工作領域上；但在媒體搶即時、搶點閱率的狀況下，或因立場與角色不同、位階與職權的分別，看法與溝通的誤差，不時跟長官有了些許火花。朋友常勸他說，做好最保守的就是最安全的，或一個命令一個動作，比較萬無一失；但對他來說，新聞工作若都是先想到如何保護自己，如何不犯錯，如何不觸怒當局，如何維持良好關係，那麼就會失去守門人或吹哨者的角色與天職，這是他不願棄守的底線。在社會氛圍普遍嗜腥羶的重口味中，「揚善」未必獲得重視，這對於兢兢業業下筆的他難免覺得挫折，但大環境如此，只有積極尋求轉念，而他找到的方法就是利用網路散發出去，或者把訊息分享給同業，透過不同的平台管道讓這些社會微弱的光持續點亮，如此也不違背自己的核心價值。他說，若一直把不好的事情記掛心裡是無濟於事的，達到目的才是最重要。工作之餘，他也身體力行「揚善」工作，挽袖當起志工，甚至遠赴海外助人，把志工和記者身分融合一起，既療癒了自己、轉化挫折，也可適時發掘新聞素材，實踐自己的信念，「我以一名新聞工作者的身分，時而以旁觀者角色紀錄，時而以參與者角色進入災區報導、深入部落服務，總是角色互換，但『莫忘初衷』的信念只有更強烈，從沒變更過。」讓美好的事「被看見」現今社會對媒體價值觀與評價逐漸式微，網路上各式各樣「速食」的爆料和被放大的負面消息，還有人戲稱新聞業是「製造業」，或把記者和狗仔畫上等號，對此，黃旭昇偶爾也有無力感，但他反求諸己，「我常常想自己還能報導什麼？還可以做哪些事？我既然無法改變社會，但至少可以藉著我的職業，讓一些美好『被看見』吧！」因著這個「被看見」理念，所以他當個「投石者」，報導地方文創產業，傳達「希望」；寫國家交響樂團的第一小提琴手，以音樂協助弱勢孩童逆轉人生；也報導為偏鄉學子拍畢業紀念冊的攝影師大愛，這些新聞在社會上激起不少漣漪，讓人在負面嗜血及充滿「行車紀錄器」畫面的新聞中還能看到「美好」。他也常看到一些在社會底層的小民百姓，即使話語權不及有權有勢的人，但仍默默為社會付出，甚至還不求回報，遇到比自己更辛苦的人，縱然本身也需要他人幫助，但依然願意如甘霖般伸出援手，這讓黃旭昇更堅持自己的核心價值，要為這有情人間守護一豆燈火，為自己的內心保有一方淨土。做點亮幽冥人間的微光今年，他工作的媒體有5名資深記者放棄新聞戰場，同業間也有不少年輕有衝勁與理想的記者，紛紛轉換跑道或暫時休息、離開媒體圈，不同的媒體平台也轉型因應新媒體時代，媒體的環境轉變，讓他感受良深，但不論環境怎麼變，他仍盼望自己和繼續堅守崗位的同業做點亮幽冥人間的微光，扮演好烏鴉與守門人的角色，護住美好的核心價值。「人生總是變化無常，無常不知哪一天早到來。人生總是無能改變，知足常樂就是快意人生。若打開心窗，解開心結，煩惱自然就少很多。淡看人間事，瀟灑人間，缺憾自然就成幸福。祈願人間多一些祥和睿智，多一些正向建議，祈願人間少一些狡猾詭辯，少一些陰溝酸語。」長久的記者生涯，黃旭昇看到了「因為愛，讓小人物能捨，化身為實現願望的菩薩。因為愛，讓小人物有得，內修為豐厚己身的大德。」人間多情，世間多愛，讓他更想藉由採訪社會的人事物，去關照並傳播這些人一直努力在做的事，冀望大眾都能在他的報導中有所感悟或有些許獲得，「當有機會為長者折枝，不吝伸手，當投石湖水，不斷擴散（闊善），如果不願意當那顆石頭，就當一名手心向下的人或播種的人」，這也是他將邁入「六旬老翁」的心得，持續看下去、寫下去、拍下去，觸動善心，繼續做對的事。

行到水窮坐看雲起孤獨是蓮花學自由當凌絕頂覽眾山小紅塵浪裡孤峰頂上社會忠實的守望者不忘記初衷和信念兢兢業業全力以赴試著擷取新穎視野報導社會廣泛面向分享多樣生活面貌

基金會工作好嗎在 Venus暖暖帶你走世界 Facebook 的最佳解答

By Venus暖暖帶你走世界

2013-03-25 16:06:32 有 328 人按讚

親愛的年輕朋友們，又一篇可以和你們分享思考的文章
『吳寶春如果沒有得麵包冠軍，我真的吃得出他的麵包有多好嗎？李安如果沒有得奧斯卡，我真的覺得少年PI很好看嗎？吳季剛的衣服厲害在哪裡？蔡國強的炸藥藝術真的棒嗎？現在如果我只是花200塊門票，在一個破爛小劇場看一支現代舞，不知道是雲門的話，我真的會驚為天人嗎？我有能力在我的生活周遭發掘有潛力的人事物嗎？還是只有在它被加諸了光環以後？』

《別為吳寶春抱不平，他的麵包，你真的覺得好吃嗎？》

最近因為吳寶春無法在台灣念EMBA的消息引起許多討論。「台灣之光」必需到國外才能繼續發光的案例再添一樁！我想大多數人看了，心頭又是一陣刮傷感，台灣怎麼這樣？不過我想告訴大家，這種事20年前就是如此了。

二十年前我在伊甸社會福利基金會工作，當時還稱做伊甸殘障福利基金會，有一次輪到我主編一本「身心障礙學生，大學入學選填志願參考手冊」，這本手冊的出版目的是要幫助身心障礙的學生在考完大學選填志願的時候，能夠瞭解他們想要選填志願的那些學校科系，到底適合不適合自己去念？

當時我們必須先發函給台灣所有大學的每個科系，請他們就我們的問卷詳細表達意見，也就是幫助各個障別的學生瞭解這些科系將來要面對的學習，是不是他們能夠勝任的。比方，說誇張一點，全盲學生要念美術系，或是聽障生要念音樂系，當然就很可能不合適。可是問卷回收回來以後，讓我最驚訝的；對身心障礙學生接納度最低的，居然是各師範院校！也就是這些以培養教育人才為宗旨的台灣教育體系，卻對身心障礙學生擔任教職，給予最大的否定。

顏面傷殘適合選填國文系嗎？得到回答是，因為未來要以教學、面對學生為主，恐不適合！肢體障礙適合選填生物系嗎？因為未來可能從事各種實驗，並必須擔任導師執行各項工作，恐不適合…！看到這些問卷我心裡真的非常難過。那是我第一次瞭解到我們的教育體系是多麼的保守！說白一點，就是多麼沒有見過世面，也多麼不肯花心思去好好思考。

而這樣的事，20年之後，又在吳寶春的事情上看見了。我不否認，念碩士需要有一些能夠勝任研究工作的知識能力為基礎，當然是需要考核的，但用幾條規定照張辦事，不合者一律被拒，這是教育工作者的態度嗎？本來說要到6月份才有可能為吳寶春案研議修法，結果馬總統一句話，變成一週內可能可以完成，原來這些「規定」是這麼樣的「不是真理」啊！我們這些相信「學術專業標準」的社會大眾，真是受教了。

說起來，為吳寶春、阿基師、甚至郭台銘這些曾經想要或申請過台灣EMBA被拒的人士抱不平是不需要的，因為除了台灣，世界上還有太多學府會願意擁抱他們。然而台灣究竟是一個要等到你光宗耀袓的時候才來錦上添花的小島，還是一個懂得栽培耕耘，識才惜才的，真正有品味的地方呢？我想這才是真正值得關心的課題。當然，話若只說到這裡，那麼以上都是陳腔濫調，因為每次只要有一個「台灣之光」風潮，就有一次類似的社會評論，那評論了又怎麼樣呢？

其實真的要改變這種狀況的話，我認為不能只是批評教育單位，而必須冷靜下來想，這種事情是不是我們每一個人間接造成的？

吳寶春如果沒有得麵包冠軍，我真的吃得出他的麵包有多好嗎？李安如果沒有得奧斯卡，我真的覺得少年PI很好看嗎？吳季剛的衣服厲害在哪裡？蔡國強的炸藥藝術真的棒嗎？現在如果我只是花200塊門票，在一個破爛小劇場看一支現代舞，不知道是雲門的話，我真的會驚為天人嗎？我有能力在我的生活周遭發掘有潛力的人事物嗎？還是只有在它被加諸了光環以後？

我們應該時時刻刻練習將腦子裡所有名牌摘掉，真實用心的去品味所有我們接觸到的人事物，從這裡開始，我們才會開始擁有真正的鑑賞力。這樣的話，我們身邊的潛力股，才不會被那些官僚人士隨隨便便訂了幾個規則就給否定掉！而我們也不會因為一時的市場或所謂的潮流，去忽視掉真正好的東西。因為你會支持他、把錢消費在他的東西上、栽培他，就在他還需要栽培的時候，而不是等他成為台灣之光以後。

這樣，台灣所有真正好的店、好的東西、好的人都會出線！而說不定，你也會開始獨自看到自己的天賦，讓它不再胎死在你懷中（不再死在「這哪能當飯吃啊」）。這樣的話，台灣人才就會如雨後春筍（因為也包括了你），台灣就有救了！

章成於台中

Tags: 基金會工作好嗎

Venus暖暖帶你走世界

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人生能有幾次機會,可以讓你這樣亂搞？或許是鄉下人的憨厚傻勁，真的將不可能都變成可能了。暖暖，從小古靈精怪，總有著天馬行空的夢想。1990年生，18歲便開始在國外邊打工邊旅行，從最初的八百澳幣（兩萬四台幣）和一張單程機票，近五年的時間至今走過約30個過家，跨及亞洲、大洋洲、歐洲、非洲、北美洲，沒跟家裡拿過半毛錢。一個人旅行是件需要很大勇氣的事。到新環境和一群陌生人相處，這很容易，但是要長期跟自己打交道與對話，卻有難度。偏偏這是一個人旅行時，一定會學到的一門課。當學會和自己說話，走到哪就都不怕了。忍得了在一座城市裡孤單，就能把持住在世界遊走的寂寞。出版作品《18歲的成年禮》《搭便車，繼續歐洲》獲博客來年度百大排行、高中生書店第一名，並於隔年在中國上市簡體版《在没有答案之前我只好继续走：90后女孩搭车走世界》《沒有學校的日子》2013年第一屆華文朗讀節受邀分享作品

真心想要某件事情，你的慾望會促使你去完成它。

社群媒體上有些相關的討論：

基金會工作好嗎在 [心得] 基金會工作一年半心得- 看板Salary - 批踢踢實業坊的美食出口停車場

作者gyj1154pmh ()

看板Salary

標題[心得] 基金會工作一年半心得

時間Wed Oct 8 14:17:41 2014

畢業的時候一直在想未來是要為麵包而工作還是為理想而奮鬥，很幸運的退伍後有機會先

到廈門的一家台商做事，短暫的三個月經驗確立了我要回台灣加入NGO/社企的目標。回台

後花了三周的時間找到這家基金會，“外面的人想進來，裡面的人想出去”是工作一年半

後最大的心得；雖如此我還是非常肯定我們基金會所作的大部分計畫。板上很少關於

NGO的心得，所以就稍微整理了一下這一年半來的所見所聞，希望對之後有志於NGO的版友

有所幫助囉!

我們基金會屬於企業型基金會，母企業是台灣一家製作馬達的大廠，還跨足了不少領域，

像是米漢堡。身為企業型基金會的好處是財務來源比較充裕，即便如此我們一年還是有超

過三分之一的運作經費需要向各界申請及募來；但整體而言基金會對於大部分的花費都很

大方，常常讓人覺得反正我們基金會有錢，什麼事花點錢也沒關係。同時在NGO裡我們給

員工的薪資和福利也算是不錯，不會貼到錢、加班費如實給(大家還是很不喜歡加班)，如

果對自己有自信一點，新進的員工新資談到35k至40k是有機會的，重點就是要對自己的能

力有自信。但也可能是有集團的包袱在，我們基金會除了自身涉足的領域外，對大部分的

公共議題是不會有聲音的，就如我老闆曾講過的，雖然他影響力夠但若輕易發言了有可能

讓外界對集團貼上標籤，以後在執行我們原本的計畫就難免會有所阻礙，也會對集團造成

不必要的傷害，這點剛開始我一直是不能理解，因為過去都認為NGO是個充滿理想性、裡

面的員工都是很有自己想法的地方，在這裡大大顛覆過去的思維，我們大都只專注在自己

的計畫，外面的社會發生了甚麼事同事間大多是不甚關心或是沒有任何看法，而隨著活動

一個接一個的辦，我們倒像是一個專門辦理公益活動的公關公司，這和我以為的NGO都是

充滿社會改革熱血份子的印象差異很大。

『活動就像是變形蟲』這句三不五時就聽到的話著實累慘了基金會裡的每一個人，即使呈

現出的結果絕大部分都很好，但也讓其他合作夥伴都知道我們基金會就是很操。我們手中

的計畫共分三塊，第一是科技活動，有一個已辦理二十屆給台灣科學家類似終身成就

獎的獎項以及邀請世界各國大學生參加的綠色能源科技競賽；第二是原住民的傳習計畫，

我們有建構一個平台，搭起認養的部落學校和提供傳習經費的企業，讓原住民的傳統歌謠

、祭典、舞蹈等文化可以在充足的資源下持續傳承下去，目前平台上的部落學校應該要五

十所了吧；第三塊也是我負責的是創造力教育的推廣，過去我們辦理了很多教師研習、藝

文活動到偏鄉、部落科學課程等等，今年突然方向一改，要在台灣推動ELS

(https://elschools.org/)，這是支持我繼續待到今年八月的重要原因。整體來看我們的

計畫是很豐富的，對於大部分台灣人而言或許並不認識我們，但對於台灣的偏鄉教育、原

住民文化這個基金會是有一定的貢獻，相信很多NGO也都是如此，默默地做事、耕耘這塊

土地。

因為計畫的關係，我們常會和一些藝文界的人士接觸，因此會有很多電影試映會、音樂會

、舞台劇、京劇等各種藝文演出可以欣賞，這對於藝文展演有興趣的人絕對是個大福利；

再來是我們有機會接觸到很多名人及企業家，常留下許多有趣的經驗也學到很多人生哲理

；探訪許多原住民部落也是這一年半來很大的收穫，雖然我並不是負責此業務的人，但有

幸跟了幾次，和部落的老師談文化傳承、走入部落每一個角落拜訪耆老、聽孩子們唱古謠

，那種回歸單純的生活每次去每次都很感動，最後一次去是今年五月奇萊山下的靜觀部落

，闔上眼都還能感受到賽德克孩子們嘹亮的歌聲縈繞於山谷。

至於我會辭職的原因，和基金會的工作文化有很大的關係；我一直認為NGO應該是帶給社

會正向能量的組織，但若在完成這個使命同時必須燃燒自己，我想這根本就違背了初衷─

既然要給別人快樂自己更應該如此。會造成這樣結果的我們老闆絕對是一大因素，所有在

這裡工作過的人幾乎都同意，除了她自己和幹了五年多的執行秘書不同意吧。在一個小組

織裡通常人治占了很大部分，領導者很容易引領這個組織的方向，而下面的人為了生存下

去也大多順應著他的想法，特別是在領導者不太容易聽進別人的話的時候。我們老闆常說

自己最喜歡的就是當出納，因為他認為那就是簡單的庶務型工作，她資質比較我們

都差作這個剛好，但事實上他表現出來的根本不是，她淺意識裡簡直自詡為全方位的人才

，從網頁設計、花藝、舞台呈現、文宣編輯、料理、攝影、時尚造型、家庭顧問等等一大

堆。所有和我們合作過的廠商幾乎都被他嫌過沒sense，這造成的結果就是我們常常幹盡

壓榨廠商之事，我們可以一件設計案一改再改，什麼公定的改幾次為限沒在管；辦理的活

動服設計比賽可以因為老闆覺得第一名的作品不夠有sense而更改競賽規則；專業人士被

他直接數落看過不下十次，當然這對我們下面的人就是無限加班的迴圈開始。再來就是老

闆也是個對人不對事的人，可以因為對你有先入為主的印象，對你的產出不斷提出質疑，

很幸運的我是被信任的人，寫出去的信、完成的計畫案都可以比較順利的通過，但其他同

事就不一定了，可以一個上午都在回老闆對昨日工作報告的疑惑，如此兩人不斷信件往返

就是為了修正裡面的一些用字遣詞；最誇張的一次是我寫了封信老闆看過說OK很好，但換

我同事把那封信一字不改的寄給他的時候直接被叫過去，還要我一句一句念幫他修改哪邊

不通順，當下簡直哭笑不得。時常忘記自己講過的話也是我們很苦惱的一點，常常為了他

的一個想法用了好久，完成後他又說怎麼會這樣，這不是他的意思我們理解錯了之類的，

為此我們不知付出多少個夜晚在辦公室。其他還有很會記仇、傳統觀念甚強(什麼女人就

是要嫁好人家才幸福之類的)、前秒叫大家下班下一秒立刻大喊某某某那個東西是不是有

甚麼問題我們來用一下、下班後週末都會隨時被Q到要作事等等，每一項再再讓這裡的人

想逃離；只能說老闆非常能幹的建立起基金會的所有計畫，但也因為她絕大部分的人都不

願意久留。

這一年半來我學會了從寫計畫、募集資源到籌備及執行活動，過程中認識了很多有趣及值

得學習的人，有充滿教育熱忱的校長老師、傾家蕩產也要保育黑面琵鷺的前輩、努力傳承

祖先文化的原住民朋友、在劇場努力不懈的文化人等等；同時也留下許多人生第一次的難

忘經驗，像是和教育部次長簡報過去十年台灣教育的問題(不過我想沒甚麼實際效果...)

上廣播宣傳手上的活動、擔任超過千人活動的活動總監、跟隨總統夫人車隊到部落講故事

；在執行各個計畫時也得到一些和原本公眾媒體上不同的觀點，如國科會計畫為什麼會有

研究原住民科學教育(這個計畫就是我們寫的，計畫終止對原民科普教育影響甚鉅)、洪蘭

老師真的很努力再翻譯，過年都再翻，許多稿費都捐給偏鄉小朋友(品質我就不知道了)；

老闆即使上面講了很多負面的評論，他其實對我不錯，可以當朋友但不要再當同事。

若說再重選一次還會再進入基金會工作嗎？我想答案是肯定的，沒有這一年半的經驗我無

法了解實務上NGO的工作內容是甚麼，也因為這一年半我更明瞭之後若還想再進入NGO我該

如何選擇。很鼓勵大家可以花個兩三年在NGO打滾看看，在美國許多優秀的大學畢業生不

是進入一般企業而是進入NGO，爭取社會更大福祉的志趣已超過汲汲營營於公司利益，當

然台灣NGO就業環境還不算成熟，一般人還是會對這個產業存在若干誤解，想要得到比一

般企業更好的報酬是有一定的難度，然而我相信這個情況會慢慢改善的。

--

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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1412749064.A.BDA.html

推 LiDiDoWe: 推 10/08 14:37

推 ssfive: 現在還有缺人嗎?為什麼我想進NGO都進不去 10/08 14:40

推 a99340k: 推! 10/08 14:58

推 csss22221041: 很難進，知名常辦活動都要國立大學學歷，最好碩博士 10/08 15:01

推 MxRRxR: 謝謝分享！！ 10/08 15:21

推 goldenduck: 文章內容乍看之下以為你是我朋友 10/08 15:23

推 creverygood: 推這類文章的分享 10/08 16:32

推 nooooon: 應該是東x。 10/08 19:20

推 onlyinblack: 我之前也在NGO待了三個月,前主管的情形和你所描述的 10/08 21:10

→ onlyinblack: 幾乎一模一樣..............(嘆 10/08 21:10

推 owenx: 今天在路上和綠色和平的員工聊天，或許你可以試試看他們 10/08 22:06

推 erin1234565: 好像去過該單位當過志工XD 10/08 22:34

推 kissu5566: 還蠻棒的經驗 10/08 22:35

推 annr: 同在基金會工作的我推一個（發現工作地點滿近的XD 10/08 22:55

→ annr: 雖然剛進NGO沒多久，但我們主管也跟你說的好像QQ 10/08 22:56

→ annr: 老是在修正遣詞用字，卻鮮少提出更有建設性的方向... 10/08 22:57

→ annr: 但對你的工作領域很有興趣，謝謝分享！ 10/08 22:58

推 pognini: 令人增廣見聞的好文，謝謝分享 10/08 23:27

推 hikki430: 最近才想說要去做基金會的工作，但沒想要的缺... 10/09 02:58

推 pandaku: 感覺像東x，之前待過某基金會，工作內容真的還不錯 10/09 11:43

→ pandaku: 問題主要還是出在主管QQ 10/09 11:44

推 peacesoul: 都講馬達跟米漢堡了,肯定是東Ｘ呀～ 10/09 17:20

推 thea: 綠色和平最近有在招人～ 10/10 08:45

推 sugar327: 要進基金會一定要年輕且學歷不錯嗎 10/11 23:37

→ gyj1154pmh: 其實進基金會的門檻沒有想像中的高,我想對於他們關注 10/13 22:46

→ gyj1154pmh: 的議題有涉獵或是有興趣最重要,之前我們基金會很多國 10/13 22:47

→ gyj1154pmh: 外留學回來的來投都沒上,反倒幾乎都是本土的大學畢業 10/13 22:48

→ gyj1154pmh: 生進來工作!(至於進來後怎麼被老闆抱怨又是好多個故事 10/13 22:49

→ gyj1154pmh: 了XD) 10/13 22:49

推 kulilin: 人治確實是影響決定去留的因素..好有同感 10/14 23:20

推 windfolg: 好文推 10/27 11:12

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全聯佩樺圓夢社會福利基金會. ... 基金會會址：台北市中山區敬業四路33號13樓. 專線：02-8509-2688. 傳真：02-8509-3109. 信箱：[email protected].

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第一社會福利基金會, Taipei, Taiwan. 16857 likes · 538 talking about this · 63 were here. 第一社會福利基金會成立於民國69年，是心智障礙者教育訓練之社福機構，

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#59. 慈懷基金會: 陪伴每個迷途孩子走一段人生最重要的路程

推展兒童、少年保護、輔導及安置工作；研究與發展社會工作專業服務，結合社會資源，以增進並落實兒童、少年福利。

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以社會福利服務為立基，以家庭服務理念為重心，增進弱勢者身心健康與福利，辦理各項社會福利慈善事業措施，以幫助需要幫助的人，保障弱勢者基本生活安全與福祉。

#91. 臺北市財團法人社會福利慈善基金會工作手冊(100年版)

書名：臺北市財團法人社會福利慈善基金會工作手冊(100年版)，語言：中文，ISBN：9789860315080，頁數：135，出版社：臺北市政府社會局，作者：臺北市政府社會局， ...

#92. 財團法人環境權保障基金會薪資及獎金津貼福利給付辦法

第五條本會為安定工作人員生活、藉以提高工作效率，得於年度人事預算額度內辦理相關福利措施，但該額度及項目不得超過主管機關及所屬機關（構）員工支給項目及基準範圍。

#93. 財團法人高雄市慈聯社會福利基金會| 官方網站

「慈聯」乃慈善聯合之意，由十個慈善團體及九名熱心社會公益人士結合而成，提供弱勢民眾至善全面的服務，聯合在地資源，關懷弱勢家庭開創慈善專業: 1.

#94. 財團法人臺東縣私立家立立社會福利慈善事業基金會> 首頁

財團法人臺東縣私立家立立社會福利慈善事業基金會logo · 畫出盼望的藍圖 · 傾聽的耳朵價值非凡 · 我們都是上帝美好的工作 · 愛在對方的需要上 · 家立立介紹 · 陪伴.

#95. 財團法人台北市友緣社會福利事業基金會

穩定的力量～協助兒少情緒調節工作坊 · 丹萱-友緣會客室 ... 財團法人台北市友緣社會福利事業基金會. 地址：105台北市松山區南京東路五段123巷8弄8號.

#96. 藝文求才| 國家文化藝術基金會

職缺薪資地區時間美術設計專員. 大雋藝術有限公司薪資月薪28000元~ 36000元地區台中市南屯區時間20... 助理. 中華民國工業設計協會薪資月薪28000元~ 32000元地區台北市信義區時間20... 工業設計專員. 中華民國工業設計協會薪資月薪33300元~ 36300元地區台北市信義區時間20...

#97. 國合會工作內容有哪些? - 財團法人國際合作發展基金會

國合會工作內容有哪些? 本會結合主要國際援助議題，以「農業」、「公衛醫療」、「教育」、「資通訊」、「環境」及「中小企業」六大業務優先領域；以技術合作、人道 ...

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