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新北疫情忙到翻
侯市長應增編消防人力預算‼️
疫情期間，消防救護員疲於奔命，原先本就吃緊的人力，更是繃到最緊。
消防是防疫重要的一環，穿著防護衣、救護車出勤都靠他們。
新北的消防編制和警察相似，同樣 #聘七成人力作全部的事。
中央核定給新北的消防員額為3500人，侯市長今年編列的預算卻只能聘請2583名，僅占73.8%。
新北的消民比更高達１:1643。
也因為人力不足，新北消防員只能維持「勤二休一」，連續值勤48小時、休息24小時。
難以比照台北、桃園、高雄，爭取「勤一休一」，連續值勤24小時、休息24小時，較為人性化的出勤制度。
追根究底，還是要把人力預算編好編滿，才能讓基層不再血汗，市民也能獲得更好的救護服務。
#火神的眼淚
疫情期間需專責救災救護的消防人員，還要幫忙抓蛇？
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現正熱播的電視劇「火神的眼淚」上周才播出消防同仁在忙得不可開交時，一名民眾要求消防員前往補蜂，消防員回覆「現在補蜂抓蛇是農業局」，請他找農業局，卻遭民眾惡意辱罵的劇情。
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今天，新北市消防局就真實上演一樣的戲碼！
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為了減輕消防員的負擔，新北市自2018年起，動物救援、補蜂抓蛇等業務就回歸動保處處理。新北是covid-19的重災區，因為防疫的需求，消防員近期的工作量更是吃重。前天台北市消防局便傳出，一紙公文，就要求執行防疫勤務的各「高級救護隊」，由「連續工作24小時休息24小時」（勤一休一），改成「連續工作48小時休息24小時」（勤二休一）。後在強烈反彈與要求下才得以收回命令。新北市雖尚未如此，但也因為勤務分流，部份單位勤休也有所改變。
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我們要再次重申，在疫情嚴峻的時刻，對於公部門所有基層同仁以及醫護人員堅守崗位的努力，我們要致上最高的敬意與謝意，但也因為這樣嚴峻的疫情，消防人員的人力分配與調度就更顯重要。
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補蜂抓蛇的業務回歸動保處三年多來，動保處在極差的勞動條件下，因人力不足、經費等問題，還是會向消防員請求支援。但新北市的中永和、三重、板橋現在都是重災區，尤其中永和的單一防疫分隊單日救護案件就飆破20件，部分防疫分隊也幾乎隨時沒有車，且為了分流，專責救災救護後人力更是緊繃，偶爾一件動保處的支援案件就足以影響到消防人員僅存極少的可休息時間。
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無論是動保處還是消防局，人力、經費、勞動條件的不足都會讓已經吃緊的防疫工作，更加難上加難、更加嚴峻。
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時代力量新北黨部在此呼籲新北市政府，請盡速正視此問題，盡速找出解方，人力補足前對於不緊急案件 (例如蛇是在市區或者是在山區邊緣)也要有人力運用的排序，不要再讓已經吃緊的消防人員，在疫情期間更加吃緊，讓防疫工作大打折扣！同時，中央相關部會也應嚴正看待此問題，協助農政基層盡速補足人力與經費，讓無論是動保處還是消防局的各項業務可以歸位回到正軌上運行，讓各單位的工作效益發揮到最大，以利各項防疫工作的順利推展。
《火神的眼淚之48小時執勤》
台北市政府為消化暴增的新冠肺炎確診人數，昨天發文要求4個高級救護分隊從「勤一休一」改成「勤二休一」，等於連續執勤48小時才能休息，基層抱怨「願共體時艱，但這樣，不是染疫風險更高嗎？」
阿賢辦公室接獲基層消防員投訴陳情，指稱消防局昨要求目前執行防疫勤務高級救護隊，從原先勤一休一(連續工作24小時休息24小時)改為勤二休一(連續工作48小時休息24小時)。
基層反應，目前已有數位同仁因此銷假返隊上班，但連續上班48小時才能休息，疲勞之下如何防疫呢？基層質疑此舉是「冷氣房決策，讓基層暴露在高風險！」
目前北市有4個高級救護隊(永吉、建國、後港、忠孝)為市府指定的防疫專責隊，每趟防疫勤務必須全副武裝(載送確診、疑似、採檢)執行時間約1.5~2小時，須著防護衣、護目鏡等裝備完整防護。
想像一下，這樣狀態下連續執勤48小時，真是是太操了；也因此，基層也建議，市府必須盤點民間醫療資源，而不是犧牲基層醫護。
#醫護警消加油
#連續48小時會被拖垮
#火神的眼淚
新北疫情忙到翻
侯市長應增編消防人力預算‼️
疫情期間，消防救護員疲於奔命，原先本就吃緊的人力，更是繃到最緊。
消防是防疫重要的一環，穿著防護衣、救護車出勤都靠他們。
新北的消防編制和警察相似，同樣 #聘七成人力作全部的事。
中央核定給新北的消防員額為3500人，侯市長今年編列的預算卻只能聘請2583名，僅占73.8%。
新北的消民比更高達１:1643。
也因為人力不足，新北消防員只能維持「勤二休一」，連續值勤48小時、休息24小時。
難以比照台北、桃園、高雄，爭取「勤一休一」，連續值勤24小時、休息24小時，較為人性化的出勤制度。
追根究底，還是要把人力預算編好編滿，才能讓基層不再血汗，市民也能獲得更好的救護服務。
#火神的眼淚
