Search
高三生看過來！隨著全球化市場的發達🌎
想要成為國際的移動人才，外語能力絕對是必要條件❗
【國立臺北大學】>> https://bit.ly/2UJvL2I
坐擁各種豐沛的外語課程資源
絕對是你未來成長茁壯的最佳選擇
✅因才分流，英文必修課程分級上課
✅外語選修課程多元，鼓勵學生培養第二外語
✅海外短期研修、雙聯學位、交換生計劃，應有盡有
✅與全球各地大學／機構簽訂239份學術合作備忘錄
✅高達1/3在學學生擁有國際交流經驗
語言中心：https://bit.ly/3bETSXb
#提升自我再創價值
#國立臺北大學歡迎你
#預祝金榜題名一次就定位
全台灣繳最多學費的CEO，施振榮要辦什麼樣的大學？
2017-08-04 天下雜誌 記者程晏鈴
「你知道最頂尖的國際領導人才在哪裡嗎？在宏碁，就是陳俊聖，」宏碁集團創辦人施振榮接受《天下》專訪，稱讚六月甫上任的宏碁集團董事長暨執行長陳俊聖，現在，施振榮要用王道結合教育與創意，培養下一個陳俊聖。
「我是全台灣繳最多學費的CEO，」宏碁集團創辦人施振榮坐在金華街家中，靠近大片落地窗陽光灑落的專屬座位，談起過去失敗的歷程，笑得燦爛。但他直說自己也賺了錢，總得回饋社會。他回饋社會的方法，就是創設「王道未來大學」，培養有視野跟格局的企業領導人。
「年輕人都說，對的事情就是王道，」總將企業經營的王道精神掛在嘴邊的施振榮，重複提及創造價值與利益平衡的概念，對這樣的企業經營心法，他深信不疑，認為將王道精神融入不同領域，也會得到不同的化學作用。
過去，施振榮開辦過「全球王道企業家薪傳班」，要培養能面對二十一世紀各種挑戰的企業家；也和會計師劉順仁給企業家們開設「王道經營會計學」，現場座無虛席。
但這次，他要籌設的，是大學。
王道未來大學，在八月底正式啟動。以「王道與創意」的九堂課程揭開序幕。說是大學，卻沒有學位、預算或是校園，沒特定型態，反而比較像是新型態的共享共創的企業家學習平台。「你問我這所大學會怎樣？我也不知道！」施振榮攤攤手笑開懷。只說會將過去三造宏碁的經驗融入課程，培養更多讓台灣在世界舞台發光的領導人。
施振榮接受《天下》獨家專訪，談王道未來大學，如何改變未來。以下為專訪摘要：
Ｑ：為什麼台灣現在需要王道未來大學？企業領導人出了什麼問題？
Ａ：因為短視阿，台灣企業領導人看短不看長，利用現在的優勢去賺錢，沒考慮核心價值，遲早要出問題的。
王道未來大學要培養專業的領袖人才，因為領導人的思維、能力跟視野格局會影響整個企業。台灣沒人教這個，因為過去都是靠自己學習。我常講要好高騖遠，但要量力務實，有策略、漸進式地。務實就是確實用有限的資源創造最多的價值。
Ｑ：台灣企業領袖沒有這樣的能力嗎？
Ａ：不是說沒有啦！
只是領導人每天看到聽到的會讓自己的格局越來越小。領導人因為擁有很多資源，社會責任也更重，要善用資源創造社會價值。任何人任何組織存在的價值就是對社會有貢獻。我每天也一定會問自己，活著的意義是什麼？我們要刺激領導人去問問題，新的視野就是一種刺激。
Ｑ：領導人需要具備的能力是什麼？
Ａ：第一是系統觀的創新。因為你要考慮整個系統，任何一點問題都會影響你整個系統的輸出狀況（output），這是第一步。第二個你要確認要改革的部分很重要，而不是想到什麼就創新。
舉例來說，三年多前我回到宏碁，我知道只有產品創新是不夠的，應該讓價值要體現在用戶市場端，很多問題需要溝通，不只是產品。組織再造也是系統創新，多個系統相互運作，提升價值。
再來就是跨域整合的能力，要重視別人存在的價值，也要盡力了解不同系統運作的關鍵。過去習慣用價格競爭，不要用價格競爭，像是新南向，應該尊重當地的文化，跟當地生態共創價值。
再來是探索根源問題的能力，要靠經驗累積和懂得問深入的問題，才能真正探索問題。知道問題的根源之後，不要踩那些克服不了的地雷，跳過去就好。比如創品牌，問題的根源是台灣的形象很難打，我就不提我來自台灣。或是一開始宏碁打市場，從台灣派人出去，但他們對當地社會不了解，後來就用當地人才經營。
Ｑ：這些能力怎麼透過王道未來大學的課程學習？
Ａ：課程第一發是王道與創意，這是和姚仁祿老師合作的課程，會先談歷史，因為歷史告訴我產業變化，我也會有危機意識，知道未來大概怎麼發展。再來談創意。
因為創新要有三要素：價值、創意和執行。如果創意沒有落實，沒有創造價值就不是創新，因為可能浪費資源或傾家蕩產。最後是美感。美感不只是觀賞的美，而是看不見的美，包括人的修養，像王道精神裡面追求利益平衡，因為充滿希望也很美。之後會有「王道與問責」，會計就是為了問責（accounting&accountability）。會計很短視，短期內有資產負債表、損益表，用現在的會計去做問責會有問題。接下來是「王道與傳承」談企業領導人如何傳承價值觀、形象和人脈網絡給接班的人。
過去的王道薪傳班、王道講堂都是階段性任務，需要翻新，加上早期師資從美國來，成本比較高。
王道未來大學有別於目前學校教育的型態，有互相分享的過程，也不要制式化說一定要上多久的課，有重要議題就找教授合作開課。這個未來大學沒有預算、沒有學位也沒有校園，也不受教育部管轄。我一路談未來大學，什麼是未來？未來就「是不知道」。所以這個大學會長成什麼樣子？我也不知道（笑）。
一個月前我提出「新微笑曲線」，指出未來有價值的第一個是體驗經濟，第二個是共享經濟，讓大家共享資源。
王道未來大學也是如此，要變成讓企業家跟講師共同創造新的模式的課程。這些企業家不是學員，而是學習夥伴，共創的過程更重要。舉例來說，每次我開策略會議的時候，從願景、到組織的關鍵能力與策略擬定，每次都跟我腦筋想的不一樣，可是都很滿意，因為是腦力激盪有共識的東西。
Ｑ：中間有沒有遇到困難？
Ａ：沒有挑戰的事情就不值得做，因為創造不出新的價值，沒有冒險是最大的風險。最大的困難是，將腦中的知識整理成簡單有邏輯的訊息。
重點是尋求突破，不要以井觀天。所以我也學習美國、歐洲的創新教育型態，放到王道未來大學的課程。台灣對社會的貢獻，讓知識全球化。企業家要不斷問自己，台灣未來對社會發展要有多少貢獻，台灣對世界的意義是什麼。
http://www.cw.com.tw/article/article.action…
宏碁集團創辦人施振榮： 遵循王道精神更能永續經營
2017年7月24日 文/王陽發
新加坡最大中文報聯合早報大篇幅報導
總裁會客室
施振榮說：“把古聖賢提出的‘為王之道’重新定義，認為一個企業、部門、家的領導也是王，在科技一日千里的現代商業社會，企業遵循王道更加能夠邁向‘永續經營’。”
世界電腦大廠宏碁集團（Acer）40年裡三度面對困境，臺灣科技教父、宏碁集團創辦人施振榮說，他三度再造宏碁都是用王道精神。大小企業若要永續經營，都可以考慮採用他提出的王道經營哲學。
宏碁目前是世界六大個人電腦（PC）公司之一。施振榮（72歲）上周來新參加會議前接受《聯合早報》訪問時表示，永續經營在科技行業的挑戰最大。國際商業機器公司（IBM）已經不生產個人電腦（PC）了，Compaq、NEC、Fujitsu也是。Compaq也已不存在了。
世界上確實有千年企業，例如日本的溫泉旅館。施振榮說：“我家是兩百多年的企業，是做香的，拜拜用的香。我是第七代，現在是第八代開始參與經營了。那就可以做幾百年。高科技公司要永續，就須做新的東西。IBM本來不是生產PC，Nokia本來是做紙箱生意的，都要改變。原來的專案的價值可能消失，而在那之前就要找新的專案或價值，同時建立創造價值的能力。能力是需要投資培養的，少則三五年，多則一二十年，才能夠建立那個核心能力。”
他說：“2011年PC市場開始走下坡時我便說過，PC廠商的‘勝利方程式’要改變。但這談何容易。最重要的是要換腦袋。在變革點，要用不同的思維方式，甚至要丟掉你引以為傲的winning經驗。”他說：“永續經營是一個追求的目標，今天所有企業講最多的就是永續經營。”
施振榮從宏碁集團退休後繼續忙碌的生活，投身社會服務、提倡企業社會責任、積極協助推動臺灣產業的轉型升級，目前是智榮基金會董事長以及宏碁自建雲（BYOC）首席建構師。近年來他積極推廣王道經營哲學，那是他總結貫徹一生的理念而提出的思想、總結創業第一天實踐至今的共創價值經營哲學，把古聖賢提出的“為王之道”重新定義，認為一個企業、部門、家的領導也是王，在科技一日千里的現代商業社會，企業遵循王道更加能夠邁向“永續經營”。
利益平衡共創價值
他說：“重點是在利益平衡，這樣才能共創價值。領導人格局要夠高、有遠見，那對永續有幫助。”意即要不斷的平衡所有利益相關者（股東、員工、供應商、銀行、行銷商／客戶、社會、地球）的利益（分享價值），才能使所有利益相關者願意共同來創造價值。
對於企業接班人這個課題，施振榮說：“在高科技行業，接班人不一定是家族的人。日本溫泉旅館千年企業的接班人當然是家族的人。但像Toyota這麼大的企業，就不一定非家族人不可。應該這麼說，傳賢不一定傳子。子如果賢就可以傳。在電腦高科技業，最成功的是王安電腦（Wang Computer），它以前是世界赫赫有名，這家公司就是在80年代傳子之後就‘不見了’。為什麼呢？要在變化那麼快的高科技產業，下一代會不會能賢（有才能而又有道德）？歷練的時間不夠，所以沒辦法賢，沒能力接班，高科技企業只能傳賢。”
他說：“歐洲的百年企業都是企業家族與專業經理建立很密切的關係。專業經理最重要的使命就是要讓公司賺錢，這是創造價值，是在利益平衡機制下自然的結果。”他說：“利他就是最好的利己。沒有從利他去思考的話，你對自己不會有利益。利他就是在所有利益相關者共創價值裡，你從他的利益優先，到最後你分的不一定最多，但因為規模變大，你那塊絕對值也會相對好一點。”
所有權與經營權要分開
回到接班課題，他說：“第一代企業家到了需要交棒的時候，所以產生很大的議題。實際上，傳承計畫短則十年、長則二十年前就要處理了。”
他說：“如果兩三年前才想到，現在要找到能接班的人，就不是那麼容易了。因為那是要培養的，不是培養能力而已，而是整個氣氛、環境。企業當然是有領導人，但它畢竟是一個組織，組織裡如果沒有一個默契、大家互相配合的信心和方法的話，實際上也是不會很順。”
他說：“這裡頭有一個基本的觀念，就是所有權跟經營權要分開的思維。從第一天創業開始，我就是這麼想。就算是我擁有100％股權的公司，從法律來講，它已經是另外一個‘法人’，已不是我。它還有員工、客戶等，都不是我。要把錢從公司拿出來，也要按程式、條規進行。”
辛苦了一輩子，所有權要有價值，那才是最重要。他說：“我採用decentralize哲學（分權），讓每個業務單位都有獨立決策權，西方則是決策來自母公司。我寧可失去控制但是賺錢。賺錢的話，財產才保住。這（經營權）是盲點。給有能力的人舞臺，才是皆大歡喜。我退休之後，享受著大權旁落，宏碁裡到處都是董事長，要他們負責，也儘量授權CEO去做。我們創造了無形的價值，大家都認同宏碁的文化，所以我的朋友特別多。我把一些公司分別賣給了台積電、鴻海、臺灣大聯大、聯發科技，它們是臺灣四大高科技企業，都有宏碁‘捐贈的器官’在裡面，有宏碁的DNA（基因）在裡面。”
此外，目前華碩（Asus）、惠普（HP）和聯想（Lenovo）的PC業務主管，都曾經是宏碁的人。宏碁也出了一位臺灣行政院長和一位經濟部長。
籌畫“王道未來大學”
施振榮提倡人性本善的文化，因此反對生產員工打卡，他主張授權主管作決策、替員工繳學費（容許員工犯錯），堅信培養人才是報酬最高的投資，這是從所創造的隱形價值來說，也是從利益平衡來說。 他還說：“這是要突破一盤散沙、師父留一手、中央集權、家天下的瓶頸，因為它們讓人沒辦法不斷的進步，無法發揮潛能。我要塑造一個讓這些盲點不會變成不斷進步的障礙的組織文化。”
即使他曾在1991年為了對公司虧錢負責而要辭職，也一直堅信這點。他說：“這過程也會遇人不淑，這是個教訓。但從理性角度看，就是要算總帳，不要算枝節。”
他表示，他現在還在創業，目前在籌畫一個“王道未來大學”，以未來企業領導為對象。這是個非營利事業、公益事業。他說：“這家大學沒有學位、教育部管不著、沒有校園、沒有預算，所以不知道會怎樣。而且，不重複現在教育制度的東西，不重複已有人在做的事，這是我一向的風格。我辦大學也是要突破，我一輩子都在突破。沒有文憑怎麼可行？我只要少數人，要一個小族群就能夠影響間接、無形、未來，因為他是領導人。”
http://www.zaobao.com.sg/zfinance/news/story20170724-781388
#時尚職涯地圖 #線上課程
時尚職涯｜時尚業工作指南｜時尚職涯地圖，找到屬於你的時尚之路
**為什麼要發行時尚職涯地圖？課程使命為何？
**全台灣第一部完整介紹「時尚產業的工作指南」：用來幫助對時尚業有嚮往的同學們，精準定位找到屬於自己的時尚之路。**
身為服裝設計系畢業的本科生，大部分的學生都對「服裝設計師」有著莫名的憧憬，對於設計一職的抬頭總有著令人眩目的光環，我在這樣的教育背景之下，下意識地也認為只有當上「服裝設計師」才叫成功; 殊不知，這樣的想法本身就是因為對時尚業不了解才會產生的「迷思」。
「我花了10年的時間，在時尚業的各個領域嘗試後，才終於找到自己的天職。」
2018年的我，當時剛滿三十歲，因為工作上遇到了瓶頸，毅然決然的拋下在台灣累積多年的人脈與工作經驗，將一切歸零，遠赴紐約FIT攻讀時尚品牌運營管理所。取得管理碩士學位後，我已經32歲了，內心不禁感嘆：「如果在學的時候能有專門輔導求職、職涯規劃的課程，會不會我不用花十年的歲月去試錯？」
當然，我從不後悔自己走過的那些路...只是，如果人生可以重來，我還是希望可以早點確認方向，少走一點冤枉路。
回想起以上的種種＆BAI YU INSIGHT的品牌初衷，讓我決定著手規劃這部【時尚職涯地圖｜找到屬於你的時尚之路】用來幫助對時尚業有嚮往的同學們，精準定位找到屬於自己的時尚天職。
(https://eec-usc.eletang.com.tw/?m=Course&c=Index&a=index&course_id=9375)
✨課程目標
【時尚職涯地圖｜找到屬於你的時尚之路】這門課是以帶領同學認識時尚產業為目標：從『時尚起源』開始暸解時尚與服裝產業的關係，並透過『職業屬性分類』深入介紹時尚業四大職涯領域，讓同學具體暸解時尚業的原貌！
✨課程的內容
🔺三大章節 預計80~100分鐘的課程 🔺
Ch1: 暸解時尚｜時尚從何而來？時尚業的領域？從產業鍊暸解時尚業工作的出路
Ch2: 深入產業｜時尚業四大領域的各項工作內容介紹、職業技能、升遷管道＆薪資水平
Ch3: 精準定位｜啟動你的職涯規劃表、順暢無比的職場溝通術、時尚業的職場生存學
😎 預購達80人解鎖課程：#超強時尚業面試心法
✨更多成為時尚職涯地圖學員的 #獨家好康
👉🏼不只分享時尚業的工作內容，我還會...
整理/設計一堆懶人包送給你：時尚業求職福袋、實用工具錦囊、時尚業必讀推薦書單＆職涯計劃表表格
時尚職涯解惑區：學員可以在課程有效期內，在專屬討論區與白玉老師互動問問題
✨募資開跑｜早鳥限時優惠
- 即日起至 **2021/07/15** 報名可享募資預購 #五折半價優惠 （原價$1980 👉🏼$990)
- 輸入白玉老師專屬折扣碼 **baiyu** 可再**折抵$50**元現金
- 預購期｜前50名購課學員可免費獲得**精選A5風格筆記本** (選自台灣文創品牌：錦源興)
- 正式開課日：2021/8/20 將抽獎1名學員｜免費獲得 #線上職涯諮詢/履歷健檢服務一次 (價值NTD.1200 / 60mins)
**更多課程內容就在課程官網**
👉🏼(https://eec-usc.eletang.com.tw/?m=Course&c=Index&a=index&course_id=9375)
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
雜貨網店｜「獄」火重生 蠔涌爆炸品案 27歲混血被告 網上賣南意芝士火腿 父欣慰：他做得很好 https://bit.ly/3dyZCp7
任香港社會再深明大義，犯罪坐牢留下的案底紀錄足以改寫手足的人生軌迹。27歲的彭艾烈（Rizzy Pennelli）5年前捲入西貢蠔涌亞視舊片廠爆炸品一案，串謀製造炸藥和管有炸藥罪成，判刑3年10個月。當年廿歲出頭的Rizzy其實是一個從英國完成大學課程、拿着飛機工程學位的電腦技術員，連法官也為這有為青年入獄而感到惋惜。Rizzy深明案底紀錄影響日後找工作及晉升，更遑論成為專業人士，鐵窗下努力籌謀，為自僱做好準備，練得健美身材之餘，亦萌生做食品小生意的念頭。
Rizzy Italia
網站：https://bit.ly/3cDRdi6
【《阿飛正傳》港式西餐】68年老店 第三代兩兄弟靠羅宋湯守住爺爺招牌：不做會很可惜
https://bit.ly/3gpO8X6
港式西餐，又作「豉油西餐」，是一種帶有香港特色的西式料理。話說戰前，香港傳統西餐廳以服務英國人或上流社會人士為主，一般華人負擔不起。戰後，部份餐廳開始調整製法，用本地食材和調味料，豉油提味、鬆肉粉醃肉、茄膏煮羅宋湯等等，做出合華人口味、價錢又大眾化的港式西餐。皇后飯店，便是那時代的產物。一盤家庭式生意，至今跨過68年，捱過倒閉，撐過回歸，傳承三代，幾許風雨，仍傲然挺立。要寫這個舊殖民時代的傳奇故事，卻落筆在風雨飄搖時。對於老店，對香港來說，今宵多珍重。
皇后飯店（灣仔分店）
地址：灣仔茂蘿街1-11號1樓
詳情： https://bit.ly/3fwJFOp
【西營盤西餐】西環地標50年西餐 經典即煮森美汁 子女傳承罕見地氈牛柳：爸爸真係好叻！
https://bit.ly/2O4xSeG
臨近海濱的山城，是一抹碧綠糅合湛藍與「石屎森林」的灰，彷彿是一幀浪漫歐陸風景畫。然而，如詩如畫般的地貌，在我土亦可尋得這片美好風光。來到香港島西部，半山區及中上環接壤處，西營盤便是一座山城，見證了香港的發展歷史，展現華洋雜處樣貌的大眾生活區。
森美餐廳
地址：西營盤皇后大道西204-206號
電話：2548 8400
營業時間：11am-11pm
詳情： https://bit.ly/32Qdxib
旅遊達人謝利高峰月入十幾萬 開茶飲店買豪宅 童年平凡但幸福 父親支持做KOL：他是叻仔
https://bit.ly/3naOphW
旺角很多茶飲店，其中一間位於彌敦道的「走杯」，不時有人排隊輪候。店主之一是旅遊達人謝利（Jerry C），他間中也會到舖頭幫手，沖茶、收錢之餘，也會跟客人聊天拍照。他不是甚麼明星，而是一位KOL。在KOL這個用語未流行之前，他於2011年便為某大旅行社擔任旅遊節目主持，周遊列國，行勻大半個地球。這份人人也羨慕的工作，一做便做了六年。許多人以為他是旅行社太子爺，因此這類旅遊體驗機會接踵而來，不過他卻説：「我也想是旅行社太子爺。」
【九龍城越南菜】老撾華僑帶子洪郎 為避共黨漂洋來港賣越南菜35載 父子兵堅守唔炒人：始終大家都有感情
https://bit.ly/3tyeZUo
掌廚多年的洪哥形容老撾的飲食文化無甚麼特色，更遑論遠近馳名的經典菜式，不過，東南亞地區是調味香料的世界，可能由於地處熱帶氣候炎熱，居民喜為食物加上富有刺激性的調味料，佐料的豐富多采是其共性，更是其精髓所在。而且，老撾菜式亦類近泰國，兩者同樣善用青檸汁來帶出海鮮鮮味，亦多用椰奶和鮮黃薑來調味，因此其家族主要都是烹調越南菜和泰國菜，前者多以魚露、醬油、新鮮香草、清新水果和新鮮蔬菜入饌；後者則講究酸、辣、鹹、甜、苦五味互相平衡，常以鹹、酸、辣為主，而帶着一點鮮甜，洪哥分享：「泰國香料同越南香料都係差唔多，嚟嚟去去都係咁樣，泰國菜就比較着重酸味同辣味，不過我哋主要做越南菜比較多，相比泰國菜嚟講，越南菜嘅味道就無咁濃。」
永珍越南菜館
地址：九龍城獅子石道18號新安大廈地下
電話：2382 1051
營業時間：11am-12mn
詳情： https://bit.ly/2xXCNcT
灣仔美食｜64年上海菜館老字號 傳承三代 保留傳統鱔糊滷味檔：生意差都唔放棄
https://bit.ly/2P8HxoG
手藝傳承不易，自己一手調教的徒弟常被高薪挖角或自立門戶，曾德祥顯得很無奈。即使如此，戴德仍舊強調對年輕一代的培養，他寄望子女能夠一直傳承傳統上海菜，免致失傳。戴德自中風復元後，雖然走路有些跛腳，但他以一貫「知足常樂」的心態去應對，這並未影響他堅持每天到店舖巡視，樂在其中，反而賺錢不是重點，「我唔鍾意價錢賣得太貴，我同仔女都係咁諗，唔使賺太多錢，都有需要回饋社會。再多嘅錢亦都帶唔走，人生在世係一種過程，瀟瀟灑灑走一回。」
上海三六九菜館
地址：灣仔柯布連道30-32號地下
電話：25278611，25272343
營業時間：11am-4am
===================================
? 8折全年睇《蘋果》即慳$121！
現有日費訂戶亦可轉訂? http://bit.ly/2YwE3Ma ?
訂閱《飲食男女》YouTube： http://bit.ly/2Md5V2k
Facebook： http://bit.ly/2MJejcp
Instagram： http://bit.ly/2EA3qpR
推薦影片:
【太子餃子店】新移民唔怕蝕底自薦包餃子 粗重功夫一腳踢 老闆刮目相看邀開店：呢個女人唔係女人(飲食男女 Apple Daily) (https://youtu.be/7CUTg7LXQ4M)
【街市尋寶】慈雲山街市 二百幾萬機器鮮製$24午餐肉 肉彈味濃無添加日賣500份 (飲食男女 Apple Daily) (https://youtu.be/rTrYPzECHI0)
【灣仔燒味老字號】17歲做大廚 自立門戶35年 油雞酒味濃 老闆：好做嘅食物唔會好食(飲食男女 Apple Daily) (https://youtu.be/svAF8pKszw0)
【假如沒有天價租】「福食」三老 唔靠綜援靠自己 (果籽 Apple Daily) (https://youtu.be/aUE2oQIDoV0)
【籽想旅行】直擊東南亞首個人妖騷後台 變性舞台一姐的日與夜 (果籽 Apple Daily) (https://youtu.be/CBBq_D0-Lsg)
【娛樂人物】情願市民留家唔好出街聚餐 鄧一君兩麵舖執笠蝕200萬 (蘋果日報 AppleDaily) (https://youtu.be/e3agbTOdfoY)
【這夜給惡人基一封信】大佬茅躉華日夜思念 回憶從8歲開始：兄弟有今生沒來世 (壹週刊 Next) (https://youtu.be/t06qjQbRIpY)
#RizzyItalia #走杯 #謝利 #森美餐廳 #永珍越南菜館 #皇后飯店 #上海三六九菜館
#飲食男女 #StayHome #WithMe #跟我一樣 #宅在家
飲食男女 打卡大街小巷搵食地圖
https://hk.adai.ly/e/gPF0DIjsB9
《蘋果》每日為你增值 立即訂閱
https://hk.adai.ly/e/kbo0wDsxB9
微軟以 197 億美金併購 Nuance Communications，確認了語音 AI 在醫療領域的實用價值。相較於影像 AI 日漸成熟，語音 AI 所需的資料更多樣化、軟體整合難度更高，預測結果也更需要在地化。隨著醫療的成本提高，機器人的效益也更加明顯。不論是為了拯救過勞的美國醫生，或是扭轉台灣高門診量的醫療文化，語音 AI 都將是得力助手。
本次錄音特別感謝康統醫學科技創辦人廖威宣醫師加入討論。廖威宣在腸胃科執業 10 年後，赴美國麻省理工學院（MIT）求學，並獲得 MBA 學位。後創辦康統醫學，其開發的「醫瓦士」（EVAS）數位語音平台為台灣少數針對醫院的語音 AI 服務，目前已服務腸胃科與牙科醫師。
本集節目感謝 Hahow 好學校贊助。Hahow 好學校是全台最大線上課程平台。平台上有超過 600 堂不同領域的課程，讓任何人都能用適合自己的步調，上那一堂早該完成的課。本次 Hahow 舉辦特別活動《產品人的必修課》，精選 20 堂課程給想精進的 PM、設計師、數據分析師，以及想轉職成為產品人的朋友。活動期間課程優惠價 85 折起！
活動連結：https://bit.ly/31ADOTx
科技島讀聽眾 9 折優惠碼：DDPM9
科技島讀聽眾兩堂合購 85 折優惠碼：DDPM85
聽眾優惠:point_right:http://bit.ly/2DE3GBE
（在優惠碼欄位填寫 podcast ，用 199 元收看全部科技島讀內容）
----------
YouTube 更新比較慢，歡迎你到這裡看最新的科技島讀 Podcast： http://bit.ly/31Gjmis
#微軟#AI#醫療
Your browser can't play this video. Learn more. Switch camera. ... <看更多>
創價 學位 在 《黎明聖報》2582號焦點內容： 1. 宅見SGI副教學部長學習會 ... 的美食出口停車場
池田大作是香港中文大學的榮譽校友（中大於2000年授予池田先生榮譽社會科學博士學位）。他分別在1974、1983、1992及2000 年四度訪問中大。創價大學是全球最早與中大 ... ... <看更多>