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🏭🏭中油高煉廠材料研發專區都市計畫說明會👨🏫👨🏫
#中油高雄煉油廠 是 #行政院 打造南部 #半導體 材料「S」廊帶核心，同時是經濟部「循環技術暨材料創新研發中心」預備基地。市府依據國家產業政策，啓動55公頃無污染廠區土地都市計畫變更，2021年9月15日假中油宏南訓練教室一樓召開公開展覽說明會。地方民眾、團體及民代等出席踴躍，配合中央防疫規定，上、下午每場次室內80人額滿，普遍期望轉型材料研發中心，吸引半導體產業鏈，帶動高薪資就業翻轉左楠。
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#血汗公司排行榜前十名
#你的公司上榜了嗎？
📢蘋果日報的「十大血汗企業名單」，發布了！
📢獨家｜最新《勞基法》黑名單出爐 保險業、量販龍頭和巴士業分居前3名：
https://reurl.cc/O0dAvA
這不但是許多求職者的避雷指南，也是我從事勞工運動非常重要的資料來源。
雖然今年蘋果日報停止紙本發行，但是「十大血汗企業名單」仍然如常發布，前三名令人毫不意外的，由 ＃南山人壽、＃家樂福 以及 ＃中興大業巴士 包辦，而這三間企業，也是過去十大血汗企業名單的常客。
而根據蘋果日報統計，違反勞基法最多的項目，分別是：
🎯沒給加班費
🎯沒有七休一
🎯超時加班
🎯出勤紀錄未記載至分鐘
🎯薪水短發
你的公司，也有同樣的狀況嗎？
這份十大血汗企業名單，對我來說還有其他的意義。
許多勞工面對公司違法，常常是默默忍受，即便鼓起勇氣要提出勞動檢查，也會再三猶豫，其中最猶豫的就是：「裁罰兩萬塊，公司不痛不癢，有用嗎？」
這時候我都會鼓勵勞工：「也許裁罰一次，對公司來說不痛不癢，但是，如果今天你的公司被蘋果日報列為十大血汗企業，那事情可就大條了。」
很長一段時間，蘋果日報的十大血汗排行榜，都是我拿來鼓勵勞工不要失志的秘密武器。
今年度蘋果日報紙本停刊了，不曉得明年這個專題還會不會存在，但還是非常感謝許多記者們，不辭辛勞地挖掘資料，幫忙勞工朋友伸張正義，討回公道。
也感謝蘋果日報專題的靈感，我在2019年也曾經整理了一份，桃園市十大違反勞基法企業名單：
➡https://reurl.cc/ZGDAQ6
✅以下整理歷年來的十大血汗企業排行榜前三名，看看你的公司上榜了嗎？
🚫2012年前三名：肯德基、嘉賀保全、太子汽車
🚫2013年前三名：國光客運、家樂福、誠世企業
🚫2014年前三名：嘉里大榮物流、惠康百貨（頂好超市）、嘉賀保全
🚫2015年前三名：中華航空、家樂福、中油
🚫2016年前三名：中油、中華航空、嘉里大榮物流
🚫2017年前三名：家樂福、中油、國興保全、富士全錄
🚫2018年前三名：南山人壽、家樂福、富士全錄
🚫2019年前三名：南山人壽、宏華國際、中華電信
🚫2020年前三名：南山人壽、台鐵、家樂福
🚫2021年前三名；南山人壽、家樂福、中興大業巴士
《與其台電中油員工赴監獄包裝五倍券，#不如普發現金直接入帳》
去年「三倍券」的行政成本就超過22.5億元，今年仍執意用「印券」，勢必大幅增加成本，昨天更被爆出，台電中油一紙公文強迫員工赴監獄協助紙本「五倍券」進行各項分裝作業，行政院絞盡腦汁耗盡大量人力、時間成本、公帑，為何不直接發現金，來的更省錢、省力、省時間呢？！
📌經濟部帶頭搞特權，拿疫苗當誘因
經濟部下令台電、中油選派富有責任感員工赴監獄監工，每日除了可以領400元雜費外，為增加吸引力，還獎勵可以施打AZ或莫德納疫苗，還排除國產高端選項，果然為了貫徹「印券」煞費苦心，但是疫苗接種不是遵照中央疫情指揮中心明確的施打優先順序，為什麼經濟部可以跳脫中央規範，把疫苗拿來當作支援五倍券分裝業務的誘因？難道經濟部是在帶頭打特權疫苗嗎？
📌國營事業員工赴監獄監工，萬一跳電、油廠危機誰負責
經濟部動員台電、中油員工到監獄進行一個月的振興券分裝、點收、搬運等監督作業，要知道台電跟中油是國營事業，又是國內民生重要單位，本身業務量繁重，如今為了一個五倍券，必須調派人力安排住宿，分早晚班輪流監工，等於完全荒廢本職工作，證明五倍券不但行政成本過高，更浪費人力，台電、中油正事不做，萬一突然跳電、煉油廠出狀況誰負責呢？！
📌受刑人分裝薪資低廉，恐遭政府剝削？
去年發放三倍券時，受刑人「分裝一份工資一元」，而今年具體薪資不明，然而整體來說工資待遇極低，又趕在10月印製完成上路，在一個半月間完成至少1400萬份，這中間是否有剝削受刑人的情事呢？
📣過去強烈質疑，發行五倍券會耗費民脂民膏，民調顯示「高達九成民眾支持發現金」，不解蘇貞昌和民進黨為何還一意孤行呢？！
文君主張 #直接發放現金，如今多花的公帑、疫苗和人力成本，通通都由全民買單，更突顯「五倍券」的勞民傷財。
註：影片中出現的中油副總經理，是方振仁，誤標為黃仁弘，非常抱歉，特此更正。
1. 2018年台灣中油公司招考錄取率僅4.25%，許多憑實力辛苦考進國營事業的年輕人，每天在基層競競業業工作。然而，卻有許多憑藉政治關係直接空降的高薪肥貓，領著一般員工奮鬥十幾年都未必可以領到的薪酬。
2.前台灣中油陳金德董事長就任時，以「專門技術人員」方式聘用數位約聘人員進入董事長室。以陳金德的好友、前宜蘭縣議員張漢東為例，2017年1月被陳金德找來當董事長秘書，陳金德離任時，張漢東沒有隨同離職，反而直接空降轉任油品行銷事業部、月薪高達8萬7千元。
依照《經濟部所屬事業機構人員進用辦法》第18條規定：「各機構董事會得派用機要人員一人，董事長離職時應隨同離職」。我要求經濟部必須調查：張漢東人事任用案是否以「專門技術人員」方式，開特權後門規避上開規定？中油過去聘用多以醫師等專業人員為主，該人事案究竟有何專業技術性？當初是否符合公開招募的要求？
3.敗壞中油人事制度不止一例，繼任的戴謙董事長，也以相同方式聘用自己人進入董事長室。戴謙已在今年3月去職，董事長室秘書卻直接轉任油品行銷事業部。難道中油油品行銷事業部專門在收空降肥貓嗎？
4.我多次質詢揭露，高捷大寮機廠水上樂園開發案，高捷公司淪為慶富詐貸洗錢犯陳偉志、李維峰洗錢工具。高捷董事長郝建生參與其中、必須負責，卻躲避至今、不願出來面對。
今日最新進度是：高捷終於準備要解約了。然而，對於當初違法亂搞的人，我也要求經濟部必須徹底究責。
附註：
2018-3-4 年輕人在乎的公平正義
https://reurl.cc/oR3Zj
2019-3-4 可以不要再把國營事業董事當成政治酬庸的工具嗎？
https://reurl.cc/Zeoda
2018-11-1 高捷高層可以有點羞恥嗎？
https://ppt.cc/f8Jk3x
2018-10-31 經濟委員會：經濟部國營事業為何掩飾犯罪洗錢？
https://ppt.cc/fk9xox
2018-10-25 財政委員會：慶富高捷水上樂園弊案 包庇洗錢犯罪集團
https://ppt.cc/fvGEgx
2018-10-17 財政、社福衛環聯席會議：電動機車補助 淪為奸商違法詐財弊案
https://ppt.cc/fJJjkx
2018-10-15 財政委員會：慶富詐貸贓款洗入高捷水上樂園開發案
https://ppt.cc/fsNUux
2018-10-11 經濟委員會：高雄水上樂園弊案及如興弊案
https://ppt.cc/f6aVEx
2018-10-8 「慶富弊案、官商勾結 誰在協助包庇詐欺洗錢犯？」記者會
https://ppt.cc/foWXGx
2018-10-5 賴清德內閣施政總質詢：臭不可聞的慶富弊案
https://ppt.cc/fKQyAx
今日議題：
◆賴揆：軍公教加薪效應50%私企跟進 自我感覺良好？中油台電加薪3.2%要民間跟進 低薪全怪民間企業？賴揆：勞工月薪創新高近5萬 民間再加薪想逼死誰？軍公教、國營企業加薪 蔡政府選舉年撒錢催戰鼓？賴揆稱勞工月薪近5萬 陸媒酸台灣"薪"情糟！誰搞錯？國營企業7年來首加薪 羊毛出在羊身上蔡政想騙票？
◆民進黨拚軍人年改7/1上路 立院初審又搞強渡關山？賴揆：7/1上路計畫不變 年改不管死人流血就要硬上？綠拚今初審、藍拖延議事 八百壯士再上街頭決戰立院？蔡英文：軍人眼泛淚光想為國奉獻 道歉說不出口？總統的年改故事針對單一老師道歉 耍文青拒全面道歉？林萬億：軍改比其他職業好很多 講風涼話激化對立？嚴德發：95%現役官兵支持軍改 民進黨分化國軍？
◆法務部長與新總長擬調整30元賄選標準 事有蹊蹺？蔡政府查九合一賄選 鬆綁30元私心自用？因時制宜？送水壺、手電筒、電話卡… 動輒超支30元不符潮流？昔陳定南訂出30元查賄標準 物價今非昔比該放寬？邱太三：查便當、餐盒會忙翻 賄選與否依個案認定？國企加薪、放寬查賄、年改上路 蔡政府選舉陰謀？
◆吳茂昆：管中閔可再選校長 教長髮夾彎無恥透頂？吳茂昆4/27半夜：管不能選，今改口！逼人罵髒話？教部法律研析：管不得再選 吳茂昆准選！腦袋有問題？吳茂昆跳針：去看教育部公文 不敢寫准駁怕於法無據？吳茂昆”7個字”說10次 拔管說不清還敢變臉嗆聲？教部給台大公文比法律研析模糊 不寫獨董憂傷自己人？吳茂昆：台大一兩年沒校長非教部問題 教長講X話？教長嗆台大沒校長非教育部問題 人不要臉天下無敵？
今日來賓：
民進黨副秘書長 徐佳青
台北市立大學副教授 丁庭宇
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立法委員（國） 陳宜民
前立法委員（國） 林郁方
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今日來賓：
立法委員（民） 鍾佳濱
台大政治系教授 李錫錕
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立法委員（國） 費鴻泰
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